Flexibele BSO'er (parttime)

  • Utrecht
  • MBO
  • €2080,- p/m
  • 14 uur pw
  • Parttime
  • #1627001130

Wat ga je doen?

Werken op verschillende plekken in een bruisende Utrechtse wijk? Houd je van afwisseling, uitdagingen, nieuwe prikkels en verschillende kinderen? Dan hebben we een perfecte baan voor je!

Een BSO in Utrecht is permanent op zoek naar parttime invallers voor verschillende BSO's in de wijk. Zo kun je verschillende (en voldoende) klussen oppaken die in jouw agenda passen. Wil je nog meer werken? Via ASA Onderwijs is het ook mogelijk om in de ochtenden als onderwijsassistent aan de slag te gaan. Zo kun je veel uren maken en een hoop ervaring opdoen op verschillende locaties!

Wie ben je?

Een harde eis is dat je een diploma conform de eisen van de CAO Kinderopvang hebt afgerond. Verder:

  • Kun je een sfeer scheppen waarin kinderen zich welkom en veilig voelen;
  • Stel je ouders en kinderen op hun gemak en creëer je een vertrouwensband;
  • Ben je flexibel, creatief en initiatiefrijk;
  • Ben je een ster als het gaat om activiteitenontwikkeling;
  • Heb je oog voor individuele behoeftes van een kind;
  • Ben je enthousiast, energiek en heb je een passie voor het vak!

Over het bedrijf

Deze BSO wil een verlengde van de woonkamer van een gezin zijn. Dat betekent dat ze een warme, ongedwongen sfeer creëren waarin elk kind zichzelf kan zijn. De medewerkers bij deze BSO worden vrijgelaten in hun activiteiten: heb je een bepaalde passie of hobby, dan kun je een 'clubje' oprichten. Kinderen kunnen zich bij jou inschrijven voor activiteiten die bedacht zijn door jou. Zo kunnen ze voor zichzelf bepalen wat ze willen en bovendien leren om te gaan met een bepaalde verantwoordelijkheid.

Alle BSO's van deze organisaties zijn dichtbij elkaar gevestigd in een leuke Utrechtse wijk.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende functie binnen een organisatie die toekomstgericht denkt en werkt;
  • Een werkplek met de mogelijkheid om eigen ideeën waar te maken en initiatieven te ontplooien;
  • Een flexibel contract;
  • Een salaris volgens schaal 6 (vanaf €13,12 per uur) van de CAO Kinderopvang.

Interesse? Solliciteer direct! Laat ons via jouw cv zien waarom jij de geschikte kandidaat bent. Bevalt het van beide kanten? Dan is het mogelijk om eens een dag mee te draaien om te kijken of er sprake is van een perfecte match.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Onderwijs
Ganzenmarkt   22  
3512 GE, Utrecht

onderwijs@asatalent.nl
0888379900

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.