Flexibele Parttime Conciërge

  • Nijmegen
  • LBO
  • Onderwijs
  • 4 uur pw
  • Parttime
  • #1206008925

Wat ga je doen?

Als conciërge voor de Hogeschool Arnhem en Nijmegen word je met regelmaat ingezet op de locatie Campus in Nijmegen.

De hoofdtaken van de conciërge zijn: o.a.:

  • Neemt, hoort klachten van technische aard aan en lost deze indien mogelijk op.
  • Eerste aanspreekpunt voor av-storingen;
  • Geeft klachten van technische aard door of meldt situaties (bijv. tijdens controlerondes);
  • Verstrekt informatie aan personeelsleden over doel, doorlooptijden e.d. van werkzaamheden.
  • Beheert audiovisueel materiaal en zet dit klaar;
  • Bijvullen koffieautomaten en papier in de printers;
  • Zorgt voor orde en netheid in de school

Wie ben je?

We zoeken een medewerker met ruim gevoel voor hospitality, vriendelijk, proactief, hands-on-mentaliteit, behulpzaam, assertief, sociaal, goede communicatieve vaardigheden en representatief. Technisch inzicht en ervaring.

Je voert de functie met veel plezier en enthousiasme uit en haalt voldoening uit het tevreden stellen van de klant.

Flexibel inzetbaar en op oproepbasis (op basis van een rooster) beschikbaar. Vaste uren kunnen niet gegarandeerd worden.
Zaken snel op kunnen pakken
Ervaring als conciërge / medewerker interne dienst
Technisch inzicht
Basisvaardigheden op Audio Visueel gebied.
Afgeronde LBO/MBO opleiding
Dienstverlenende instelling.

Over het bedrijf

De HAN behoort tot de grootste hogescholen van Nederland. Met ruim 3.600 medewerkers verzorgt de HAN vanuit de campussen in Arnhem en Nijmegen voor ruim 34.000 studenten 62 bacheloropleidingen en 18 masters in de varianten voltijd, deeltijd en duaal. Daarnaast biedt de HAN 15 associate degrees en circa 300 cursussen en trainingen aan. Ook legt de HAN zich met onder andere 36 lectoraten, 10 innovatiehubs en 8 centres of expertise toe op onderzoek en kennisinnovatie.

Een inspirerende omgeving

De campus in Nijmegen bruist van de activiteit. Hier ontmoeten studenten, docenten en medewerkers elkaar dagelijks voor colleges, werk, overleg en ontspanning. Gedurende het jaar organiseert de HAN tal van onderwijsgerelateerde activiteiten, zoals introducties, diploma-uitreikingen en voorlichtingsdagen.

Wat bieden wij jou?

Leuke, afwisselende, dienstverlenende functie in een dynamische omgeving.
Locatie Nijmegen
Bruto uurloon € 12,53

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Arnhem XL
Jansbuitensingel   30   V
6811 AE, Arnhem

arnhemla@startpeople.nl
0263544210

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.