COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Freight Forwarder Gateway Import

  • Rotterdam
  • MBO
  • Salarisindicatie €16,00-18,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0047723

Over de functie

Heb je de kennis en ervaring over Freight forwarding processen, resultaat gedreven en heb je zin in een nieuwe uitdaging? Dan ben ik opzoek naar jou!
Voor onze opdrachtgever Geodis in Rotterdam zijn wij opzoek naar een Freight Forwarder Gateway Import die het team kan versterken.

Wat houd deze functie in?

  • Je gaat je voornamelijk bezig houden met het voorbereiden en organiseren van de import luchtvrachtzendingen.
  • Je zorgt ervoor dat alle document en facturen zorgvuldig worden opgesteld.
  • Je verzorgt administratief support (bijhouden, registreren en update van de verschillende mogelijkheden en de communicatie in de systemen).
  • Je onderhoud het contact met de verschillende leveranciers, kantoren en agenten.
  • Je plant de afspraken met vervoerders en vluchtmaatschappijen.

Functie-eisen

Om de perfecte kandidaat te zijn, heb je het volgende in huis;

  • Je hebt minimaal MBO werk- en denk niveau en minimaal 1 jaar werkervaring opgedaan in een soortgelijke functie.
  • Je bent bekend met verschillende IT-applicaties, met nadruk op Excel.
  • Je bent een team-player, hebt goede communicatieve skills en bent service gericht.
  • Je bent zowel mondeling als schriftelijk goed taalvaardig in Nederlands en Engels.

Over het bedrijf

Geodis is gevestigd in Rotterdam en is een wereldwijde logistieke dienstverlening dat hoort bij de top van Europa. Het bedrijf is aanwezig in 67 landen en heeft een netwerk in meer dan 120 landen, een echt internationale bedrijf. Met bijna 40.000 werknemers behoort Geodis tot de top 8 logistieke dienstverleners van de wereld.

Het doel van het bedrijf is om door te groeien en te blijven verbeteren. Hierbij staat de klant ten alle tijden centraal

Tijdens het inwerktraject zal professionaliteit centraal staan, in combinatie met de normen zoals innovatie, passie en vertrouwen.

Wat we bieden

Naast een motiverende werkomgeving, kan je het volgende verwachten;

  • Een tijdelijk dienstverband met eventueel uitzicht op een vast contract;
  • Een maandsalaris van €2.700 - €3.100 op basis van 40 uur aan de hand van de ervaring.
  • Een mogelijkheid om fulltime aan de slag te gaan
  • Te werken in een hecht team dat focus legt op persoonlijke groei.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Den Haag XL
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaagxl@startpeople.nl
0703121900

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.