GZ-Psycholoog Ouderenzorg Parttime

  • Zoetermeer
  • WO
  • Salarisindicatie €3.849-5.585
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0059045

Over de functie

Jij wordt als ervaren GZ-psycholoog de eerste contactpersoon als het gaat om psychologische zaken van een aantal afdelingen in het verpleeghuis. De werkzaamheden die je op zal pakken zijn enorm divers. Van behandelgesprekken tot neuropsychologische onderzoeken bij de cliënten. Van gedragsvisites tot omgangsgesprekken met het verzorgende personeel. Het geven van scholing aan de zorgteams en begeleiden van masterpsychologen zal een leuke bijkomende taak zijn. Je geeft 'psycho-educatie' aan de cliënten en de eventuele mantelzorger. Op alle afdelingen werk je binnen een multidisciplinair team aan een goede kwaliteit van zorg en behandeling voor de cliënt. Daarnaast is de rol van WZD-functionaris een mooie uitbreiding van het takenpakket. De mogelijkheid bestaat om hiervoor de Medilex-scholing tot WZD-functionaris te volgen.

Functie-eisen

Je houdt als 'GZ'er' van afwisseling. Je vindt het fijn om direct in contact te staan met de ouderen en diens verwanten. De doelgroep bestaat uit kwetsbare ouderen met complexe chronische aandoeningen, maar soms ook jongere patiënten. Je staat sterk in je schoenen en durft jouw verantwoordelijkheid te nemen. Jij houdt van een dynamische, groeiende omgeving met steeds nieuwe uitdagingen om aan te kunnen gaan. Je houdt van een persoonlijke aanpak binnen een bedrijf waar professionaliteit en innovatie van grote waarden zijn. Je hecht veel waarde aan jouw vrijheid in het organiseren van de eigen tijd en de werkzaamheden.

Hierin herken jij jezelf ook;

  • Je bent GZ-Psycholoog
  • Je hebt kennis van en ervaring met ziektebeelden binnen de 'neuro-revalidatie' en de doelgroep van kwetsbare ouderen en chronisch zieken.
  • Je hebt goede contactuele vaardigheden, tact en bovenal empathie.
  • Jij bent (pro-)actief, ondernemend en enthousiast en brengt het team verder met jouw kennis en ideeën.
  • Je bent flexibel en houdt van een diversiteit aan werkzaamheden en doelgroepen.

Over het bedrijf

De organisatie waar je voor komt te werken is een specialistische behandeldienst, die zich inzet in meerdere verpleeghuizen in de regio Zoetermeer, Rotterdam en Hollands Midden (Gouda en omstreken). De behandelaren worden ingezet in woonzorglocaties waar bewoners wonen met een WLZ- indicatie, op revalidatie afdelingen en in het eerstelijnsverblijf. Je komt te werken in een zeer specialistisch team met Verpleegkundig Specialisten, Basisartsen, Specialisten Ouderengeneeskunde, Psychiaters, een Huisarts en sinds kort ook een Physician Assistant (PA) in opleiding. De organisatie heeft een platte bedrijfsstructuur, is laagdrempelig, heeft prettige werkcultuur en er is altijd fijn contact met alle collega’s.

Wat we bieden

Wij bieden een parttime contract van minimaal 24 uur per week. Met mogelijkheid tot uitbreiding dit najaar binnen GRZ en per 01-01-22 in WLZ. Salaris in FWG 65 met prima secundaire arbeidsvoorwaarden, periodieke inschaling afhankelijk van jouw ervaring als GZ-Psycholoog. Je zal dan ook direct in dienst treden bij de organisatie met als doel een vast dienstverband. Ben je benieuwd naar de organisatie of heb je aanvullende vragen? Neem dan zeker contact met mij op. Mijn naam is Laurens Lock, Consultant Arts & Specialist Midden Nederland. Ik ben te bereiken op 06-13715847 of via llock@startpeople.nl.

Bij interesse zullen wij op korte termijn kennis maken en kan ik je uitgebreid meenemen in de functie en de organisatie. Vervolgens zal ik je voorstellen bij de organisatie waarna een kennismaking en een meeloopdag georganiseerd zal worden zodat je een nog beter beeld kunt krijgen. Wanneer de puzzelstukjes in elkaar vallen kun je aan de slag! Hopelijk tot snel.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Arts en Specialist Amersfoort
Vanadiumweg   11  
3812 PX, Amersfoort

llock@startpeople.nl
0613715847

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.