COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Helpende ouderenzorg - Parttime

  • Assen
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €1747,66-2397,39
  • 20 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0027599

Over de functie

Heb jij een diploma Helpende niveau 2 en help jij ouderen graag de kwaliteit van hun functioneren te verbeteren? Ben jij een harde en gedisciplineerde werker maar maak je ook graag een praatje met de cliënten? Dan is deze vacature zeker iets voor jou!

Jij begint de dagdienst met het langsgaan bij bewoners om deze te wassen, aan te kleden en te helpen bij de persoonlijke verzorging. Daarna help je alle cliënten naar de koffiezaal te brengen. Ook jij mag hierbij samen met collega en cliënten een kopje koffie drinken. Wanneer het lunchtijd is breng jij eten bij de cliënten langs. ’s Middags is het tijd voor activiteiten. Dit kan verschillen tot boodschappen doen, een rondje lopen met de client of samen met cliënten een spelletje spelen. Aan het einde van de dag doe je de overdracht naar je collega van de avonddienst en zit jouw dag erop.

Als helpende zorg je ervoor dat de kwaliteit van leven voor de bewoners een stukje beter wordt. Jij voert ADL-taken uit, maar helpt ook mee met schoonmaken of boodschappen doen met de bewoners. Het is ook belangrijk een luisterend oor te hebben voor de bewoners, zodat je een vertrouwensband met ze kan opbouwen.

Functie-eisen

  • Je bent in het bezit van een diploma Helpende niveau 2;
  • Je hebt passie voor de ouderenzorg;
  • Je bent bereid een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te vragen

Over het bedrijf

De organisatie heeft negen woonlocaties verspreidt over de over Noord- en Midden-Drenthe. De locaties zijn goed bereikbaar vanuit Assen en Groningen. Naast intramurale zorg biedt de organisatie ook extramurale zorg aan de cliënten. De organisatie heeft veel expertise over jongeren met dementie, ouderen met een visuele beperking en ouderen die herstellen van een CVA. Voor de organisatie is het belangrijk dat de cliënten zich zo veel mogelijk thuis voelen en is het belangrijk om goed aan de wensen en verwachtingen van de cliënten te voldoen. De organisatie houdt zich ook bezig met onderzoeken naar hoe de zorg en behandeling die zij geven nog beter kan.

Wat we bieden

Na je sollicitatie nemen wij contact met jou op voor een eerste kennismakingsgesprek om jouw wensen door te nemen. Om dit kennismakingsgesprek te voeren zijn er meerdere opties mogelijk, online of op locatie. In het kennismakingsgesprek gaan we ook in op onze werkwijze en bespreken we de mogelijkheden met jou. Ook bespreken we de eventuele vervolgprocedure.

  • een salaris conform CAO VVT FWG 25 (minimaal € 1747,66 en maximaal € 2397,39 per maand bij een fulltime dienstverband);
  • onregelmatigheidstoeslag conform CAO VVT;
  • Tijdelijk dienstverband;
  • Een parttime dienstverband 16-20 uur;
  • De mogelijkheid tot het volgen van diverse online en offline trainingen;
  • Persoonlijke begeleiding bij jouw carrière

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

5706@startpeople.nl
0592338337

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.