Hiker/Chauffeur werkplaats

  • Amsterdam
  • MBO 1/2
  • €1770,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0007952

Over de functie

Ben jij gek van auto's? Dan is deze baan ideaal voor jou!

Voor Koopman Car Terminal in Amsterdam zijn wij op zoek naar een gemotiveerde kandidaat die fulltime als hiker/ chauffeur voor de werkplaats wil werken.

Als hiker/chauffeu ben jij samen met je team verantwoordelijk voor alle verplaatsingen in en rondom de werkplaats. Jij rijdt bijvoorbeeld de auto's naar de wasstraat en de auto's uit de wasstraat naar de verschillende afdelingen van de werkplaats. Daarbij maak je ook de auto’s lichtelijk schoon, zodat er geen stof op het dashboard is te zien. De ene keer ben jij de hele dag bezig om auto's in fotoboxen te rijden, de andere dag rijd jij de auto's in of uit de wasstraat of rijd jij de auto's naar bv. de schadeafdeling.

Voor deze functie is het belangrijk dat jij snel kan schakelen en fysiek in goede conditie bent. Nadat jij de auto naar de afdeling hebt gereden, loop jij weer snel terug om een nieuwe auto op te halen. Het is belangrijk dat alle processen goed verlopen en dat je goed met de teamleiders en de afdelingen communiceert.

Functie eisen

  • Rijbewijs B (minimaal 2 jaar)
  • VOG kunnen verkrijgen
  • Eigen vervoer
  • Fulltime beschikbaar
  • Betrouwbaar en serieus
  • Vroege vogel (werktijden 7:00 - 15:45)
  • Goede beheersing van de Nederlandse of Engelse taal

Over het bedrijf

Koopman Car Terminal is een van de grootste autotransport spelers in de Benelux die in Amsterdam Westpoort zit. Hier wordt gewerkt met zowel nieuwe auto's als ex-lease auto's. Binnen het bedrijf heerst een prettige, informele sfeer en wordt er veel waarde gehecht aan hard werken. Een hoge kwaliteit staat altijd centraal.

Wat we bieden

Een prettige opdrachtgever die waarde hecht aan eerlijkheid en motivatie, die je opneemt in het team en je volledig aan het werk zet.

  • €10,12 bruto per uur
  • 8% vakantiegeld
  • 25 vakantiedagen
  • Fulltime baan (40 uur p/w)

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Services - Amsterdam
Karspeldreef   8   3e eta.
1101 CJ, Amsterdam

amsterdaminhouse@startpeople.nl
0207526630

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.