Horeca chauffeur C Makro

  • Vianen
  • MBO
  • Salarisindicatie €13,84-15,98
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0057486

Over de functie

Ben jij die chauffeur met rijbewijs C? Vind jij het leuk om klantencontact te hebben.? Wil jij vaste werktijden en voor het avondeten thuis zijn? Lees dan snel verder!

Voor Makro zoeken wij chauffeurs met rijbewijs C. Je start je dag tussen 7.00 en 8.00. Aangekomen op de zaak laad jij je rolcontainers voor die dag in. Je bezoekt zo een 4 tot 6 klanten per dag die je al verwachten. Even controleren of je inderdaad alles daar hebt afgeleverd en nog een kort praatje en dan op naar de volgende klant. Als je wagen leeg is dan is het weer tijd om terug naar de standplaats in Vianen te rijden. Jouw werkdag eindigt tussen 17:00 en 18:00, je hebt dus nog de avond om met familie en/of vrienden door te brengen. Nog een mooi voordeel is dat je 10% medewerkerskorting krijgt!.

Kortom, een mooie functie binnen een bedrijf dat een hechte bedrijfscultuur heeft.

Functie-eisen

Helemaal enthousiast geworden over de werkzaamheden? Mooi! Voldoe jij ook aan de volgende kenmerken?

  • in het bezit van rijbewijs C en code 95;
  • je vind het leuk om in/voor de horeca te werken;
  • je bent fysiek fit om met rolkarren te werken (je hoeft geen bierfusten naar kelders te brengen);
  • woont in de omgeving van Vianen (bij Utrecht en Amersfoort);
  • je beheerst de Nederlandse of Engelse taal zowel spreken als schrijven;
  • je bent fulltime beschikbaar.

Herken jij jezelf in bovenstaande? Wacht dan niet langer en solliciteer!

Over het bedrijf

De Makro bestaat al meer dan 50 jaar en heeft inmiddels 17 vestigingen in heel Nederland. Zij zijn een bedrijf die ervoor gaan als team, zij kernmerken zich door een collectief gevoel. Kortom, een mooi bedrijf dat staat voor het leveren van een goede service aan hun klanten en dat dat met z'n alleen uitdraagt, van chauffeur tot kantoorpersoneel.

Werken bij Start People betekent oprechte persoonlijke aandacht en je helpen naar die baan waar je elke dag voor uit bed springt. Wij staan elke dag voor je klaar met al onze ervaring om jou op weg te helpen in je carrière.

Wat we bieden

Naast een superleuke baan krijg jij ook het volgende:

  • Arbeidsvoorwaarden en salaris conform de E-schaal van de GIL CAO (tussen €13,84 en €15,98);
  • Bedrijfskleding en 10% medewerkerskorting bij de Makro;
  • Een tijdelijk dienstverband voor langere tijd;
  • Een plek voor langere tijd bij een betrokken werkgever
  • Een eigen contactpersoon om jou loopbaanbegeleiding te bieden.
  • 8,33% Vakantiegeld, opbouw van verlofuren en pensioenopbouw na 6 maanden
  • Jouw salaris nauwkeurig uitbetaald, wekelijks of vierwekelijks. Aan jou de keuze!
  • Tijdelijke of vaste aanstelling met vaste uren.
  • Opleidingsmogelijkheden, zoals bijvoorbeeld het volgen van trainingen voor de vernieuwing van code 95
  • Online cursussen via GoodHabitz

De sollicitatieprocedure gaat als volgt:

  • Na jouw sollicitatie wordt er binnen 24 uur telefonisch contact met je opgenomen.
  • Na een positief telefoongesprek word je uitgenodigd voor een gesprek op de vestiging bij Start People Transport.
  • Vervolgens wordt er een gesprek ingepland bij de Makro, hier wordt gekeken of er een proef/inwerk dag wordt ingepland of dat je direct aan de slag kan.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Amsterdam
Paalbergweg   2  
1105 AG, Amsterdam

7615@startpeople.nl
0205803475

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.