COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Horecamedewerker

  • Apeldoorn
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €9,43-10,60
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0013050

Over de functie

Ben jij ook een echte sociale aap en wil jij lekker geld verdienen op een toffe locatie? Lijkt het jou leuk om bezoekers een fantastische dag te bezorgen en te werken tussen meer dan 300 apen? Solliciteer dan snel als allround medewerker bij Apenheul!

Als allround medewerker zorg jij ervoor dat de bezoekers een onvergetelijke ervaring beleven in Apenheul! Jij kan werken op diverse plekker in het park; zo sta je het ene moment bij de bezoekersservice om kaartjes te scannen en uitleg te geven over het park. En op een ander moment neem jij bestellingen op of sta je broodjes te smeren met uitzicht op het gorilla-eiland. Je kan ook werken bij onze koffietent om lekkere en duurzame koffie te schenken. Wanneer voor de bezoekers het dagje uit erop zit, ben jij nog niet klaar. Wanneer de rust is teruggekeerd, is het tijd om samen met je team verschillende schoonmaakwerkzaamheden te verrichten. Kortom een zeer veelzijdige functie!!
Het is belangrijk dat jij in de weekenden, feestdagen en vakanties beschikbaar bent. Flexibiliteit binnen het team en binnen je werktijden is belangrijk.

Functie-eisen

Er is geen minimale opleiding vereist.
Je bent gastvrij en stressbestendig;
Je kan goed omgaan met wisselende drukte;
Je bent net zo sociaal en energiek als onze apen
Je bent beschikbaar vanaf eind maart in de weekenden, tijdens feestdagen en in de vakanties.
Ben je misschien parttime of fulltime beschikbaar

Over het bedrijf

Apenheul is een prachtig dierenpark in Apeldoorn. Elk jaar zijn er meer dan 500.000 bezoekers hier een onvergetelijke dag uit. Je loopt tussen de loslopende apen en zo leer je als volwassenen en als kind meer over de apen en hun soortgenoten in het wild. De Apenheul heeft een enorme liefde voor dieren en natuur. Daarnaast zet het Apenheul Natuurbehoudfonds zich wereldwijd in voor de bescherming van apen en hun leefgebieden in het wild.

Wat we bieden

Bruto salaris van € 3,02 bij 15 jaar tot € 10,05 bij 21+
Reiskosten krijg je vergoed tot max. 30 km op een dag
Je werkt op een super mooie locatie midden in de natuur en tussen de apen;
Geen dag is hetzelfde, je werkt op veel verschillende plekken in het park;
Je werkt in een gemotiveerd team met gezellige collega's;
Een goede aanvulling voor jouw CV.
Ben je tijdens de vakantieperiode extra beschikbaar?

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Apenheul
J.C. Wilslaan   31  
7313 HK, Apeldoorn

apenheul@asatalent.nl
0683284379

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.