Host(ess) informatiebalie Hoog Catharijne | Parttime

  • Utrecht
  • MBO
  • €1834,- bruto p/m
  • 20 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0003159

Over de functie

In winkelcentrum Hoog Catharijne zijn wij per december op zoek naar een dienstverlenende en klantgerichte Host(ess) voor 20 uur per week. Als Host(ess) wijs je de mensen die in het winkelcentrum komen bezoeken de weg. Je krijgt hier allerlei vragen over bijvoorbeeld waar je welke winkel kunt vinden waar de sanitaire voorzieningen zijn. Je legt dit uit aan de hand van een plattegrond. Het is dus belangrijk dat je zelf ook goed kunt kaartlezen en dit duidelijk kunt uitleggen. Dit doe je natuurlijk altijd zeer gastvrij en met een lach. Daarnaast behoren de volgende werkzaamheden tot je zakenpakket:

  • Beheer van de groepsapp;
  • Managementrapportages maken;
  • Rooster invulling;
  • Uren controleren;
  • Inwerken nieuwe collega's.

Functie eisen

  • MBO Werk- en denkniveau;
  • Ervaring met klanten / dienstverlening;
  • Flexibel en zelfstandig kunnen werken;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Je bent beschikbaar vanaf 26 november van maandag tot en met donderdag van 13.00 tot 17.00 uur en op vrijdag van 11.30 tot 15.30 uur;
  • Daarnaast ben je flexibel om ook soms een ochtenddienst te werken.

Over het bedrijf

De organisatie is van oorsprong een echt Nederlands familiebedrijf in de facilitaire dienstverlening. Het is een organisatie met meer dan 31.000 medewerkers. De missie is; werken aan een inspirerende leefomgeving voor iedereen.

Werklocatie: Hoog Catharijne, Utrecht

Wat we bieden

  • Salaris €10,58 bruto per uur;
  • Wekelijkse uitbetaling van je salaris;
  • Reiskostenvergoeding vanaf 19 kilometer €0,15 per kilometer, Reizen met het ov wordt volledig vergoed;
  • Een parttime baan vanaf 26 november;
  • Je kunt gebruik maken van verschillende online trainingen.

Ben je al nieuwsgierig geworden of heb je vragen? Bel dan 030-2333444 en vraag naar Lesley.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Utrecht
Ganzenmarkt   22  
3512 GE, Utrecht

utrecht@asatalent.nl
0302333444

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.