HR medewerker parttime tijdelijk

  • Aalten
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.300-2.600
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0064062

Over de functie

Ben jij naast dat jou bijnaam Pietje precies is, een administratief en organisatorisch talent? Dan zoeken wij jou! Voor een klant in de omgeving van Aalten zijn wij op zoek naar een tijdelijke parttime HR-medewerker. Als HR-medewerker ondersteun jij de leidinggevende en het HR team met het onderhouden van een correcte personeelsadministratie.

Jou functie invulling:

  • Je bent verantwoordelijk voor een correcte personeelsadministratie en houd tijdig verwerking van mutaties bij;
  • Je ondersteunt bij en bent verantwoordelijk voor de administratie omtrent de in- en uitstroom van uitzendkrachten en stagiairs;
  • Jij bent het aanspreekpunt voor de leidinggevende omtrent vraagstukken over o.a. het personeelshandboek, personeelsadministratie, salarissen etc;
  • Je ondersteund de leidinggevende en het HR team met diverse administratieve werkzaamheden.

Functie-eisen

  • Je hebt een opleiding gevolgd in de richting HRM of Juridische dienstverlening;
  • Jouw kennis m.b.t. arbeidsrecht is up-to-date;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in spreken als getuigschrift;
  • Je bent een organisatorisch en administratief talent;
  • Je bent 24 uur per week beschikbaar van december 2021 tot en met april 2022, (5 maanden).

Over het bedrijf

Dit mooie internationale bedrijf is gevestigd in de omgeving van Aalten en maakt productiemachines voor de food industrie. Innoveren en groeien is bij dit bedrijf geen optie meer maar een feit. Het is een internationaal bedrijf dat ook wereldwijd levert en monteert. Op het kantoor hangt een familiaire sfeer die gevormd word door samenwerking en collegialiteit maar er word altijd professioneel gehandeld.

Wat we bieden

  • Een vast contactpersoon binnen Start People;
  • Een tijdelijke contract met afwisselend werk;
  • De juiste begeleiding van het HR team;
  • Een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid;
  • 8,33% vakantietoeslag.

Interesse? Solliciteer dan direct. Toch nog vragen? Geen probleem wij zijn te bereiken op 0544-487000 of mail ons op Lichtenvoorde@startpeople.nl

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Lichtenvoorde
Varsseveldseweg   65   -D
7131 JA, Lichtenvoorde

Lichtenvoorde@startpeople.nl
0544487000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.