Hulpmonteur Luchtkanalen, structurele functie

  • Almelo
  • MBO
  • €2000,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1179002409

Wat ga je doen?

Voor onze opdrachtgever in de luchtkanalentechniek zijn wij regelmatig op zoek naar een hulpmonteur uit de omgeving Rijssen / Almelo. Als hulpmonteur ga jij met de monteur luchtkanalen mee op pad naar projecten door heel Nederland om op locatie luchtkanalen te monteren. Heb jij twee rechterhanden en ben jij technisch ingesteld? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wie ben je?

  • Jij hebt technisch inzicht;
  • Jij hebt geen hoogtevrees;
  • Jij bent in het bezit van je rijbewijs;
  • Jij hebt een VCA (pré);
  • Jij bent woonachtig in de omgeving van Rijssen / Almelo i.v.m. het meerijden met de monteur

Over het bedrijf

Het betreft een klant van Start People Almelo in de luchtkanalentechniek. Gezelligheid en een goede werksfeer staat hier hoog in het vaandel. Ook de ontwikkeling van de werknemers vinden zij erg belangrijk. Zij kijken verder dan het cv en proberen het beste uit iedereen te halen.
Daarbij wordt er vaak een vrijdagmiddelborrel gehouden in hun eigen café!

Wat bieden wij jou?

  • Fulltime functie met een goed salaris, ADV toeslag en reisuren.
  • Leuke en leerzame werkplek
  • Salaris afhankelijk van leeftijd en ervaring
  • Functie voor langere tijd met kans op een dienstverband voor onbepaalde tijd bij de opdrachtgever
  • Doorgroei tot zelfstandig monteur
  • Geen VCA? Geen probleem. Vanuit Start People bieden we bij goed functioneren een VCA cursus aan;
  • Toegang tot online trainingen via Good Habitz.

Interesse? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! Wil je liever eerst wat meer weten? Neem dan contact op met Lotte via het telefoonnummer 0546-827916.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Almelo
Schouwburgplein   31  
7607 AE, Almelo

almelo@startpeople.nl
0546827916

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.