ICT Beheerder

  • Hengelo
  • HBO
  • Salarisindicatie €3.500-4.000
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0070631

Over de functie

Voor onze opdrachtgever Bouwcenter HCI in Hengelo Gld. zoeken wij een ICT Beheerder. In deze functie kom je te werken in een gezellig, innoverend en groeiend Achterhoeks familiebedrijf.
De vacature is ter vervanging van de huidige ICT beheerder en het betreft een eindverantwoordelijke functie op gebied van ICT. Bouwcenter HCI zit daarbij midden in een implementatie van Microsoft Dynamics 365 wat op gebied van ICT ook verschillende uitdagingen kent. Ben jij een spin in het web als het om ICT gaat? Solliciteer dan direct!

De functie valt uiteen in 3 componenten:

  • Verantwoordelijk voor de ICT infrastructuur waarbij een tweetal medewerkers je ondersteunen. Je bent eindverantwoordelijk.
  • Verantwoordelijk voor artikelbeheer en de inrichting hiervan.
  • Medeverantwoordelijk voor de implementatie, continuïteit en verbetering van Dynamics365 met ondersteuning vanuit een tweetal bedrijven en daarnaast de invulling van de rapportagebehoefte vanuit Dynamics365.

Functie-eisen

In deze functie van ICT beheerder beschik je over de volgende competenties en vaardigheden:

  • HBO werk- en denkniveau op HBO;
  • Je bent communicatief vaardig;
  • Kennis van Dynamics365 is een grote pré. Beschik je niet over deze kennis? Dan heb jij zeker grote interesse om dit snel eigen te maken;
  • Kennis van de in- en verkoopprocessen, logistieke processen en financiële processen binnen systemen (Dynamics bij voorkeur);
  • Kennis van (bij voorkeur) PowerBI en andere rapportagemodellen;
  • Kennis van ICT omgevingen (zowel hardware als software);
  • Kennis van artikelbeheer;
  • Crisisbestendig en je hebt een helikopterview;
  • Bereidheid tot bereikbaarheid buiten kantoortijden.

Over het bedrijf

Bouwcenter HCI is een nuchter en gezellig Achterhoeks familiebedrijf wat zich toelegt op de toelevering van bouwmaterialen, hout- en plaatmateriaal en keukens, tegels en badkamer voor voornamelijk de professionele (ver)bouwer. Het hoofdkantoor is gevestigd in Hengelo (GLD), HCI heeft namelijk meerdere vestigingen in bijvoorbeeld Zutphen en Ulft. Dit bedrijf beschikt over de Achterhoekse no-nonsens cultuur.

Start People werkt nauw samen met Bouwcenter HCI. Sollicitaties rechtstreeks aan het adres van onze relatie worden dan ook doorverwezen naar Start People.

Wat we bieden

We bieden jou een hele leuke baan met doorgroei - ontwikkelmogelijkheden bij een mooie Achterhoekse organisatie.
Verder bieden wij jou:

  • Een baan in de dagdienst;
  • Werken bij een platte organisatie;
  • Op korte termijn een vast contract.
  • Een bruto salaris van €3500 - €4000 op basis van fulltime per maand;
  • Volop afwisseling omdat je voor verschillende locaties van HCI werkt.

Spreekt deze vacature je aan? Twijfel niet langer en solliciteer direct! Wij gaan graag met jou in gesprek.
Wil je nog meer weten? Bel dan naar 0314-320300, of mail naar doetinchem@startpeople.nl

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.