Inpak medewerker

  • Staphorst
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €12,62-15,14
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0062486

Over de functie

Weet jij wat het is om te werken binnen een productie omgeving? Vind jij het geen probleem om daar waar nodig een stapje extra te zetten? Wil jij werken in een 2-ploegendienst? Klinkt het werken in een ervaren en dynamisch team als muziek in je oren? Schuw jij fysieke werkzaamheden niet? Lees dan snel verder!

Als inpakker ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor het inpakken van de diverse soorten trekhaken en de bijbehorende losse onderdelen. Op de afdeling wordt veel gewerkt aan de hand van werkinstructies. In deze werkinstructies staat stap voor stap beschreven welke losse onderdelen bij welk type trekhaak bijgevoegd moeten worden.
Jij stelt het pakket samen die de monteur alle onderdelen biedt voor de installatie van de trekhaak aan de auto. Alles moet dus kloppen omdat monteurs over de hele wereld het door jou samengestelde pakket ontvangen. Dit houdt je werk afwisselend én jezelf scherp.

Je gaat werken in een 2-ploegendienst van maandag t/m vrijdag.
Ochtenddienst:
Ma t/m do: 6:00 tot 15:00 uur
Vrijdag: 6:00 tot 13:30
Middagdienst:
Ma t/m do: 15:00 tot 00:00 uur
Vrijdag: 15:00 tot 21:00 uur

Je hebt hierdoor standaard een 40-urige werkweek, gegarandeerd!

Functie-eisen

Je kunt goed zelfstandig werken, want je krijg veel vrijheid om je werkzaamheden zelfstandig uit te voeren. Je draagt je eigen verantwoordelijkheid voor het werk wat gedaan dient te worden. Je zet waar nodig een stapje harder om de gestelde doelen te behalen. Ervaring als inpakmedewerker is een pré, maar geen vereiste.

Belangrijk is dat je:

  • fulltime beschikbaar bent;
  • op korte termijn beschikbaar bent;
  • bereid bent te werken in een 2-ploegendienst;
  • weet van aanpakken en een flexibele houding hebt;
  • nauwkeurig bent in je werkzaamheden;
  • zelfstandig kunt werken;
  • beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal i.v.m. het lezen van werkinstructies;
  • beschikt over eigen vervoer.

Over het bedrijf

Al meer dan 100 jaar staat Brink Towing Systems voor het ontwerpen, produceren en leveren van een “perfect fit” op trekhaakgebied en zijn dan ook uitgegroeid tot een wereldmarktleider. Brink Towing Systems kenmerkt zich als een no-nonsens bedrijf waar hard wordt gewerkt en een prettige en nuchtere werksfeer hangt.

De Inpak afdeling waar jij komt te werken bestaat uit een zeer divers team, met de nodige ervaring. Zij zullen jou begeleiden in de werkzaamheden. De Inpak afdeling is een belangrijke schakel in het gehele logistieke proces. Hier komt het eindproduct samen, voordat het verzonden wordt naar de klanten wereldwijd.

Brink Towing Systems is gevestigd in Staphorst en goed bereikbaar met eigen vervoer vanuit Meppel, Zwolle, Kampen, Steenwijk, Hasselt en Rouveen.

Wat we bieden

  • Zekerheid van een full time baan – 40-urige werkweek;
  • Salarisindicatie van € 2600 bruto per maand (incl. 15% ploegentoeslag en 5% adv toeslag);
  • Salarisverhoging na 1 jaar in dienst en positieve beoordeling van je teamleider;
  • Contract voor bepaalde tijd met kans op een vast dienst verband bij onze opdrachtgever bij goed functioneren;
  • Onbeperkt toegang tot meer dan 500 online opleidingen;
  • Afwisselende werkzaamheden;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.

Sta jij te popelen om je handen uit de mouwen te steken, solliciteer dan snel!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

SP Meppel XL
Noordeinde   31  
7941 AS, Meppel

meppelxl@startpeople.nl
0522750580

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.