Inpakmedewerker

  • Etten-Leur
  • VMBO
  • €1750,- p/m
  • 38 uur pw
  • Fulltime
  • #2156004848

Wat ga je doen?

  • Het inpakken van de producten volgens de verpakkingsspecificatie
  • Het controleren van de producten tijdens het inpakken
  • Opstarten en stilzetten van machines
  • Het inlichten van de leidinggevende als er fouten/defecten aan producten of machines gevonden worden.
  • Draagt zorg voor het toevoegen van de juiste labels bij de afgewerkte pallets.
  • Zorgt voor orde en netheid op de werkplek.
  • Het invullen van de controlelijsten volgens de instructies.
  • Het verpakken van de gerede pallets volgens de verpakkingsspecificatie met behulp van een krimphoes, stretchfilm, etc.
  • Bedienen van brickpack-machine.
  • Bedienen van krimpmachine.
  • Het schoonhouden van de “krimpruimte”.

Wie ben je?

  • VMBO (technisch profiel).
  • Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • In het bezit van geldig heftruckcertificaat.
  • Computerkennis: Labelview en invoeren last-off instellingen.
  • Flexibel inzetbaar.
  • Passend in onze bedrijfscultuur die zich kenmerkt zich door klantgerichtheid, kwaliteitsgerichtheid, resultaatgerichtheid, samenwerken, initiatief en flexibiliteit.

Over het bedrijf

Een organisatie actief in de kunststofverpakkingen in Etten-Leur. Het bedrijf is goed bereikbaar vanuit zowel Breda als Roosendaal.

Wat bieden wij jou?

Een fulltime functie voor onbepaalde tijd in een 5 ploegen systeem. Binnen de organisatie zijn er meerdere doorgroeimogelijkheden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Breda
Markendaalseweg   57  
4811 KA, Breda

breda@startpeople.nl
0765231480

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.