COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Inpakmedewerker 3-ploegen

  • Enter
  • Overig
  • Salarisindicatie €2.200-2.300
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0048702

Over de functie

Zoek jij een functie in de 3-ploegen als inpakker? Ben jij op korte termijn beschikbaar? Lees dan snel verder.
Als inpakmedewerker sta jij in het magazijn van dit Enterse bedrijf.
Jij zorgt ervoor dat de producten netjes naar klanten worden verzonden!
Je pakt de geproduceerde producten van de kar af en verpakt deze vervolgens in grote dozen.
Aangezien elk product een andere vorm heeft, is het altijd passen en meten!
Is het product goed verpakt? Dan zorg jij ook voor de juiste bestickering.
Het is secuur en fysiek werk, maar dat maakt het juist een uitdaging!

Functie-eisen

  • Een fulltime beschikbaarheid in een drie ploegendienst
  • Een flexibele werkhouding
  • Interesse in (of ervaring met) het werken binnen een productieomgeving
  • Een goede fysieke gesteldheid zodat het geen probleem is om de hele dag in de weer te zijn

Over het bedrijf

Dit bedrijf zit gevestigd in Enter. Ze zitten in de kunststofindustrie. Door drukte zoeken ze meerdere mensen voor de inpakafdeling. Daarom komen we graag met jou in contact.

Wat we bieden

We bieden jou een fulltime baan voor 38 uur per week.
Je maakt op termijn kans op een vast contract bij de opdrachtgever zelf.
Je werkt in 3-ploegen met de volgende tijden en salaris:

  • Ochtendploeg 06.00 tot 14.00 uur (€11 bruto per uur + 13% ploegentoeslag = €12,44 bruto per uur)
  • Middagploeg 14.00 tot 22.00 uur (€11 bruto per uur + 13% ploegentoeslag = €12,44 bruto per uur)
  • Nachtploeg 22.00 tot 06.00 uur (€11 bruto per uur +30% ploegentoeslag = €14,30 bruto per uur)

Interesse? Solliciteer direct en we nemen zo spoedig mogelijk contact met jou op!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Almelo
Stationsstraat   11  
7607 GX, Almelo

Almelo@startpeople.nl
0546827916

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.