Wil jij een baan waarin je niet gemist kan worden? Dan hebben wij de perfecte job voor jou! Zonder jou kan Hydro namelijk haar eigen klanten niet bedienen. In deze functie ga je aan de slag op de hechte inpakafdeling waar geen 1 dag hetzelfde is. Het werken op deze afdeling is verre van te vergelijken met andere inpakafdelingen. Doosjes vullen wordt hier niet gedaan. Je gaat namelijk aluminium profielen inpakken samen met een collega! Jij ziet het profiel als laatste, dus ben je ook verantwoordelijk voor het controleren van de kwaliteit. Bij het ontbreken aan standaard materialen, ben jij ook niet te beroerd om even zelf een pallet in elkaar te timmeren. Kortom wil jij eens wat anders dan het standaard takenpakket van een logistiek medewerker of productiemedewerker, solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatieknop!
Hydro wil investeren in mensen! Bij goed functioneren krijg jij de kans om intern opgeleid te worden tot bijvoorbeeld operator. Kansen genoeg dus. Daarvoor is het belangrijk dat jij fulltime beschikbaar bent in 3 ploegen en je zelf inititatief toont.
Hydro Drunen (nabij Tilburg en Den Bosch) voormalig SAPA en Alcoa heeft 50 jaar praktische en wetenschappelijke expertise op het gebied van aluminium oplossingen. Onze relatie biedt alles van onderwijs over aluminium tot ontwerp, productie, fabricage, oppervlaktebehandeling en afwerking.Producten die Hydro o.a. produceert zijn lichtmasten en voetgangersbruggen. Tevens hebben zij een leiderspositie in de sector.Hydro is gevestigd in Drunen en geen één dag is hier hetzelfde! Ben je inmiddels geïnteresseerd geraakt, kom dan bij ons werken! Meer weten over Hydro? Bekijk de filmpjes in de volgende link en kom te weten wat Hydro allemaal doet! https://www.youtube.com/channel/UCUllCUcq_hq1AzQlL6KvDVQ/featured
Wat bieden wij jou als inpakmedewerker bij Hydro:
Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder
Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...
Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.