Intercedent bij Start People

  • Amsterdam
  • HBO
  • €2000,- p/m
  • 32 uur pw
  • Fulltime
  • #6498004451

Wat ga je doen?

Wil jij aan de slag als intercedent in een uitdagende en enerverende omgeving? Ben jij gedreven, wil je graag een optimale match maken tussen kandidaat en klant en kan je goed schakelen? Dan is de functie als intercedent/ consultant bij Start People Amsterdam iets voor jou!

Wat ga je dan doen als parttime/fulltime intercedent?

Vind jij het searchen naar de beste kandidaten in een hectische werkomgeving een uitdaging? En krijg jij er energie van om voor onze uitzendkrachten een passende baan te vinden? Dan is dit de baan voor jou! Om ons team in Amsterdam te versterken zijn wij zoek naar een intercedent die ervan houdt om zijn of haar contactuele vaardigheden in te zetten en het van belang vindt klanten en flexkrachten excellent te bedienen!

Hoe ziet jouw dag eruit?

Tussen half negen en negen start jij als intercedent Amsterdam op en ben je klaar voor de dag! Na een kort overleg en praatje met je collega's ga je aan het werk. Er is een vacature uitgezet voor administratief medewerker. Je belt de klant en werkt hierbij aan een volledige uitwerking van de vacuture. Hierna check je de sollicitaties en gaat het gesprek aan met een mogelijk geschikte kandidaat!

Als intercedent/ recruiter op een XL vestiging van Start People ben je voornamelijk werkzaam voor een aantal vaste klanten. Je wordt de vaste contactpersoon voor je klanten in de regio in diverse branches zoals semi-overheid en/of zakelijke dienstverlening. Je bent de belangrijkste schakel tussen jouw opdrachtgevers en je flexkrachten een aantal van onze opdrachtgevers: het GVB, de Provincie Noord-Holland, Nuon, Alliander en de Hogeschool van Amsterdam.

Je durft buiten de gebaande paden te denken en bent creatief in het vinden, werven en selecteren van de juiste flexkrachten. Om tot een optimale match te komen, verzorg je uitgebreide intakegesprekken en neem je waar nodig assessments bij hen af. Wanneer flexkrachten bij ons in dienst komen, blijf je nauw bij hen betrokken. Je begeleidt hen in hun loopbaan, reguleert het ziekteverzuim en bent aanspreekpunt op het gebied van personele zaken.
Ook houdt jij je bezig met het bewerken van toekomstige klanten en vind je het een uitdaging om salestargets te behalen.

Kortom; zoek jij een ondernemende baan waarbij je gaat samenwerken met diverse bedrijven in verschillende branches? Ben je super resultaatgericht en zelfstandig? En wil jij graag werken in een team van gemotiveerde en gedreven collega’s? Reageer dan nu!

Wie ben je?

  • Je hebt minimaal 2 jaar (commerciële) werkervaring;
  • Je hebt al eerder ervaring opgedaan met het bedienen van klanten;
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
  • Eigenschappen die we graag bij je terug zien: communicatief vaardig, flexibel, commercieel, competitief, gevoel voor humor, flexibiliteit en je houdt van spelletjes.

Over het bedrijf

Werken bij Start People betekent werken in een commerciële organisatie. Werken bij Start People betekent dat je commercie bedrijft vanuit een mensgerichte houding: we hechten waarde aan onze relatie met klanten en uitzendkrachten, we hechten waarde aan de relatie met ons eigen personeel. We onderscheiden ons door de wil om ons te verdiepen in degene die tegenover ons zit, om verder te kijken dan een cv lang is. Wij praten niet alleen over omzet, uren en marge, we zorgen er voor dat we dit zelf binnen halen en dat doen we net even anders.

Wat bieden wij jou?

  • Een mooi salaris rond de € 2.000,- bruto per maand;
  • De functie is zowel fulltime als parttime te vervullen.
  • Een aantal secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve ziektekostenverzekering, pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
  • Een uitgebreid inwerktraject waarbij je diverse trainingen gaat volgen;
  • Een functie voor onbepaalde tijd
  • Ontwikkelingskansen naar bijvoorbeeld senior intercedent en management functies;
  • Een persoonlijk budget welke je naar eigen keuze kan inzetten;
  • En natuurlijk super leuke & gemotiveerde collega’s.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Amsterdam XL
Karspeldreef   8   III
1101 CJ, Amsterdam

amsterdamla@startpeople.nl
0205641010

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.