COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Intercedent Start People XL

  • Heerlen
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.147-2.800
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0039069

Over de functie

Recruiter en intercedent zijn bij Start People Heerlen XL is anders. Het geeft waarde! Wij gaan namelijk met plezier naar ons werk en zijn dagelijks opzoek naar de beste kandidaten in de markt. Op vrijdagmiddag vieren wij de successen van die week tijdens onze vrijdagmiddagborrel. Gezellig!

Binnen ons team helpen wij elkaar door het vervullen van verschillende vacatures bij onder andere gemeentes en grote volume klanten. Wij zijn voortdurend actief op de arbeidsmarkt en weten als geen ander de klantvraag te vertalen in een succesvolle match. Wij krijgen veel vrijheid om out of the box te denken en onze eigen wervingscampagnes op te starten. In deze krappe arbeidsmarkt zien we dat als een echte uitdaging!

Wij zijn op zoek naar uitbreiding binnen ons team dat staat opgesteld voor logistieke en productieklanten. Dagelijks start de dag met een ochtendoverleg, vanuit dit overleg stel je jou prioriteiten vast. Vervolgens ga je aan de slag met het schrijven van wervende vacatures en analyseer je de resultaten. Zodra je een geschikte kandidaat gevonden hebt, plan en voer je intakegesprekken. Deze gesprekken leg je administratief vast en deel je met collega’s.
Voordat je de kandidaat doorzet naar de klant, controleer je wel nog zijn of haar referenties.
Zodra de kandidaat geplaatst is, ben je verantwoordelijk voor zijn of haar begeleiding en ontwikkeling. Verder neem je alle overige HR taken voor je rekening

Functie-eisen

Binnen ons jonge en dynamische team, krijg jij de ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie. Samen werken we aan je carrière en loopbaan en gaan we voor een langdurige samenwerking.

Om de taken van een intercedent binnen ons team goed uit te voeren, zijn wij opzoek naar iemand die:

  • In het bezit is van minimaal een HBO diploma;
  • In het bezit is van eigen vervoer;
  • Op korte termijn fulltime beschikbaar is;
  • Communicatief vaardig is en een flexibele houding heeft;
  • Zijn of haar mannetje staat en lastige gesprekken op een positieve manier weet om te buigen;
  • Stressbestendig is en goed weet om te gaan met AD-HOC situaties;
  • Proactief is en een goede dosis humor heeft;
  • Iedere dag opnieuw de juiste prioriteiten weet te stellen
  • Samen met ons successen viert.

Over het bedrijf

Bij Start People zijn we resultaat- én mensgericht. Deze combinatie onderscheidt ons in de commerciële uitzendwereld. Alle intercedenten tonen oprechte interesse in de personen die tegenover hen zitten. Of dat nu een kandidaat is die op zoek is naar een geschikte baan of een werkgever die op zoek is naar een geschikte kandidaat. Wij zijn er trots op dat we deze match al ruim 40 jaar maken! Met z’n allen werken we keihard om alle doelen te bereiken, maar worden successen ook ruimschoots gevierd.

Als intercedent bij Start People voer jij je werkzaamheden uit vanuit je eigen kracht en daar wordt in geïnvesteerd. Dit door middel van een uitgebreid inwerkprogramma waardoor jij vanaf dag één al precies weet wat jou te wachten staat. Wanneer jij dit hebt afgerond, blijven de mogelijkheden voor het volgen van opleidingen eindeloos. Het volgende doel? Een traject afronden waarin jij bijvoorbeeld wordt opgeleid tot senior of specialistisch intercedent. We kijken continue waar jouw behoefte ligt en hoe wij daar als organisatie aan kunnen bijdragen!

Wat we bieden

Als intercedent krijg jij bij Start People een uitdagende baan en is persoonlijke groei gegarandeerd. Geen dag is hetzelfde.Start People is jou dankbaar en daarom krijg jij hiervoor het volgende terug:

  • Een fulltime baan tussen de 36 en 40 uur per week;
  • Werken binnen een team met gedreven en enthousiaste collega's;
  • Een startsalaris tussen de € 2147,00 en €2800,00 per maand, afhankelijk van je werkervaring;
  • Mogelijkheid tot het behalen van je SEU-diploma;
  • Na een tijdelijk dienstverband maak jij kans op een vaste aanstelling;
  • Interne opleidingen/workshops en online trainingen via GoodHabitz, want ontwikkeling staat bij ons voorop;
  • Een persoonlijk budget van 6% bovenop je maandsalaris waarbij je zelf kunt kiezen waaraan je dit wil gaan uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld,
    extra verlofdagen, het kopen van een fiets of een vergoeding van je sportabonnement;
  • Een kans binnen een organisatie waar we elke dag met elkaar vanuit ons hart ondernemend en doelgericht werken!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Heerlen XL
Honigmannstraat   65  
6411 LK, Heerlen

heerlenla@startpeople.nl
0455608000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.