Junior Coördinator ICT / IT

  • Doetinchem
  • MBO
  • Automatisering/Internet
  • 38 uur pw
  • Fulltime
  • #1220003346

Wat ga je doen?

In hoog tempo transformeert ICT de wereld van magazijnstellingen. Welke mogelijkheden ontstaan er door toepassing van innovatie concepten? Nedcon wil in deze digitale transitie een rol blijven spelen en daarom zijn wij op zoek naar jou! Help jij Nedcon bij het toekomstbestendig maken van de ICT-processen? Bouw jij mee aan de digitale transitie?

In deze rol ondersteun je de manager ICT bij het regelen en organiseren van de administratie en procedures rondom onze ICT-processen. Het betreft een functie die we bewust niet in vast kader plaatsen. Dit maakt dat jij alle ruimte krijgt om zelf mee te denken over de invulling van de rol. De basis van de functie komt neer op managen en stroomlijnen van de processen en aansturen van onze externe leveranciers. Verder staan er een aantal nieuwe projecten op stapel waarin jij een belangrijke rol krijgt. Denk hierbij aan het vervangen en opnieuw inrichten van onze telefooncentrale en projecten in het kader van de digitalisering. Hiermee zijn de nieuwe ontwikkelingen voor Nedcon snel operationeel en vanuit een gedegen ICT-omgeving.

De werkzaamheden kunnen bestaan uit:

  • Documentatie en informeren van mogelijkheden omtrent het gebruik van USB Bit locker.
  • Inrichten van het zelf aanvragen van autorisaties.
  • Vervanging van de huidige printers (inventariseren behoefte, modellen en locatie).
  • Bestellen, registratie en documentatie van onze mobiele simkaarten.

Wie ben je?


Gezien het operationele karakter van deze rol denken wij dat kandidaten met een afgeronde I(C)T mbo-opleiding het beste passen. Een meer algemene opleiding zou ook prima kunnen, maar dan is affiniteit en ervaring met IT noodzakelijk. Bijvoorbeeld iemand die het leuk vindt om thuis veel met de pc bezig te zijn.
Wij zoeken iemand die zich thuis voelt in een vrije rol waarin de kaders niet bepaald zijn. Wij verwachten dan ook een bepaalde inbreng/ visie in het door ontwikkelen van deze rol.

Over het bedrijf

Je begint de dag met een goede kop koffie in een informeel, gezellige werkomgeving met aardige collega’s. Waarna een uitdagende en afwisselende functie op je staat te wachten. Je bent namelijk werkzaam in een internationaal bedrijf, waar geen dag hetzelfde is. Hier krijg je volop de ruimte voor jouw persoonlijke groei en ontwikkeling. Jouw creativiteit, innovatiekracht, talenten en kwaliteit kunnen zo volledig tot bloei komen. Nedcon is gevestigd in de stad Doetinchem.

Wat bieden wij jou?

Wat bieden wij?

  • Volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling d.m.v opleidingen en trainingen.
  • Een informele, gezellige werkomgeving met aardige collega’s
  • Vrijdag eindigt de werkweek om 15.00 uur, zodat je lekker lang kunt genieten van je weekend.
  • Gezellige sociale activiteiten zoals personeelsfeesten, bbq en kerstborrel
  • Bij goed functioneren is er een mogelijheid tot een vaste aanstelling.
  • Het betreft een fulltime functie.  

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.