COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Junior communicatieadviseur

  • Roermond
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.756-4.048
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0061008

Over de functie

Is communicatie jouw sterke punt? Ben jij creatief? Lees dan snel verder!

Start People Heerlen is op zoek naar een junior communicatieadviseur voor waterschap Limburg.

Als communicatieadviseur ben je bezig met het communicatiewerk. Je richt je vooral op begeleiding van herinrichtings- en beekherstel projecten, het nieuwe Prestatiecontract Maai & Groen en in beperkte mate het programma Maaswerken. Deze projecten vallen allen binnen het cluster Projecten en Inkoop. Je werkt daarom nauw samen met onder andere de omgevingsmanagers en geeft actief invulling aan het motto ‘Met de omgeving, voor de omgeving’. Je betrekt verschillende stakeholders bij de planontwikkeling, planuitvoering en realisatie van de verschillende projecten en zet Waterschap Limburg hiermee regionaal, provinciaal en landelijk op de kaart.

Wat ga je doen?

De werkzaamheden zijn breed en variëren van het schrijven van persberichten en nieuwsbrieven, het organiseren van opleveringen van beken, de communicatie rond het nieuwe prestatiecontract Maai/Groen, communicatie over Maaswerken tot het (laten) produceren van filmpjes en infographics en de inzet van social media. Dit zowel paid als owned. Verder organiseer je informatiebijeenkomsten, persmomenten en excursies in afstemming met je corporate communicatie collega’s. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en innovatie. Je voert communicatieplannen uit. en je houd je bezig met het ontwikkelen van on- en offline communicatiemiddelen. Ook ben je bezig met het meten van impact en bereik van verschillende communicatiemiddelen, inclusief social media. Tenslotte organiseer je informatiebijeenkomsten en evenementen.

Functie-eisen

Dit breng je mee:

  • Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding Communicatie of Journalistiek en enige ervaring met:
  • Je een energieke, stevige adviseur bent, met een hands-on instelling en een vlotte pen.
  • Je met meerdere opdrachten tegelijk bezig kunt zijn, zonder dat je het overzicht verliest.
  • Je actief verbindt met andere projecten en de organisatie.
  • Je gevoel hebt voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen.
  • Je creatief bent en op nieuwe manieren draagvlak creëert bij diverse stakeholders.
  • Je de projecten voor Waterschap Limburg omgevingsgericht oppakt en je collega’s in de organisatie meeneemt.
  • Je bestuurlijk sensitief bent.

Over het bedrijf

Waterschap Limburg zorgt in de provincie Limburg voor veilige dijken, droge voeten, schoon water en voldoende water. Dat doen we met ruim 300 medewerkers. Ons beleid wordt bepaald door een gekozen bestuur. De bestuursleden behartigen belangen van de inwoners, bedrijven en natuur in ons werkgebied. Wij zorgen voor het water in uw omgeving, zodat u veilig kunt wonen, recreëren en ondernemen.
We staan 24 uur per dag, 7 dagen per week paraat om wateroverlast tegen te gaan. We leggen dijken aan en onderhouden ze. We richten beken robuust in, leggen regenwaterbuffers en vispassages aan en regelen het waterpeil om te zorgen voor voldoende, schoon en natuurlijk water. We zuiveren afvalwater van huishoudens en bedrijven. We monitoren de waterkwaliteit in onze beken en nemen diverse maatregelen om te zorgen voor natuurlijk schoon water. We handhaven de regels rondom water en verlenen vergunningen voor activiteiten die plaatsvinden in, op of langs onze wateren en dijken.

Wat we bieden

Een fulltime functie als Junior communicatieadviseur bij Waterschap Limburg voor 36 uur.

Wij bieden jou Een fulltime functie als Junior communicatieadviseur bij Waterschap Limburg voor 36 uur. De opdracht start op 12 september 2021 en loopt tot 28 maart 2022. De functie is ingeschaald in schaal 9 met een bruto maandsalaris van minimaal €2.756,- en maximaal €4.048,- . Afhankelijk van opleiding en ervaring.

Verder bieden wij:

  • 25 vakantiedagen op jaarbasis pro rato
  • 8,33% vakantiegeld waarvan 0,33% netto wordt uitbetaald
  • Jouw eigen digitale portaal waar jij alles online regelt
  • Toegang tot GoodHabitz, met de keuze uit ruim 150 verschillende cursussen

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Heerlen XL
Honigmannstraat   65  
6411 LK, Heerlen

heerlenla@startpeople.nl
0455608000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.