Junior HR administratief medewerker

  • Amsterdam
  • MBO
  • €2300,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1628000743

Wat ga je doen?

Ben jij administratief sterk? Heb jij passie voor HR? (Bij voorkeur) per direct beschikbaar? Lees dan snel verder!

Voor onze opdrachtgever in Amstelveen, goed bereikbaar vanaf Amsterdam en omstreken, zijn wij op zoek naar een fulltime (junior) HR administratief medewerker. Het betreft vast dienstverband.

Jij bent met jouw kennis en ervaring het gezicht van HR naar al onze collega's. Je wordt blij van HR administratie en je staat erom bekend dat je snel en foutloos werkt. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en je komt met goede ideeën over hoe we het werk hier nóg beter kunnen organiseren. De belangrijkste werkzaamheden in deze functie bestaan uit:

  • Het opstellen van de (arbeids)overeenkomsten en verwerken van mutaties bij in-,
    door- en uitstroom;
  • Het controleren en beheren van de personeelsdossiers en zorgen dat deze
    up-to-date zijn;
  • Het verzorgen van de administratie rondom ziek- en herstelmeldingen;
  • Het maken van diverse rapportages en overzichten:
  • Administratieve ondersteuning op gebied van onboarding en recruitment.

Wie ben je?

  • Je beschikt minimaal over een relevant MBO-4 diploma richting Personeel &
    Arbeid (bijv. personeelsadministratie of personeel & organisatie) en hebt een relevante stage gedaan;
  • Wanneer je geen relevante opleiding hebt gedaan beschik jij minimaal over 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je bent 40 uur per week beschikbaar;
  • Je bent zorgvuldig, nauwkeurig en gestructureerd;
  • Je bent daadkrachtig en zelfstartend;
  • Je bent sterk in plannen en organiseren, en kunt goed het overzicht bewaren;
  • Je herkent jezelf in: integer, organisatiesensitief, communicatief vaardig en
    servicegericht.

Over het bedrijf

Onze relatie is uitgeroepen tot een van de beste werkgevers van Nederland door Great Place to Work, met name op de onderdelen Kameraadschap, Trots en Geloofwaardigheid wordt er hoog gescoord. Het betreft een internationale IT consultancy waar uitdaging centraal staat.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende baan waar veel ruimte voor eigen initiatief is bij een groeiende, internationale en professionele organisatie!
  • Een vaste functie.
  • Een bruto maandsalaris tussen €2100-€2500 o.b.v. 40 uur en jouw relevante ervaring;
  • Mooi modern kantoor waar je van alle gemakken voorzien bent.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Professionals MIdden
Karspeldreef   8   III
1101 CJ, Amsterdam

Recruitment@asatalent.nl
0888379950

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.