COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Junior Werkvoorbereider

  • Vianen
  • HBO
  • Salarisindicatie €2088-3480
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0023822

Over de functie

Ben jij HBO / WO student of net afgestudeerd Civiele techniek, Technische bedrijfskunde, Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of aanverwante studie?
Geen vakantieplannen en op zoek naar een uitdagende vakantiebaan met mogelijk uitzicht op een vaste plek bij de organisatie? Dan is dit dé vacature voor jou!

Voor onze opdrachtgever in Nieuwegein zoeken we per direct een junior werkvoorbereider. Het is een tijdelijke opdracht voor 2 maanden. Het is een fulltime opdracht en bij wederzijds bevallen zijn er mogelijkheden tot verlening of indiensttreding bij de opdrachtgever.

Wat ga jij doen?
In deze functie kom je te werken op de afdeling die verantwoordelijk is voor het onderhoud en renovatie van bruggen, sluizen en waterkering. Aan jou de taak om dit in goede banen te leiden. Zo houd je je bezig met de planning van werknemers, machines en materialen en overige voorbereiding van onderhoudswerkzaamheden aan spoorse kunstwerken. Hierbij heb je veel contact met collega’s van andere afdelingen, uitvoerders, onderaannemers en leveranciers. Hierbij zoek je de contacten zelf op om je informatie op te halen. Jij pakt dus makkelijk de telefoon, zorgt ervoor dat je alle informatie krijgt die je nodig hebt en bent kritisch over deze informatie. Deze informatie vertaal je naar concrete voorbereiding zodat alles klopt en het onderhoud goed uitgevoerd kan worden. Een hele verantwoordelijke en afwisselende functie dus!

Functie-eisen

Wie ben jij?

  • Student of afgestudeerd HBO / WO Civiele techniek, Technische bedrijfskunde, Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of aanverwante studie
  • Affiniteit en kennis van techniek is een must
  • Je hebt zeer goede communicatieve skills
  • Stevig in je schoenen en kritisch
  • Je houdt van plannen en organiseren
  • Je bent per direct 2 maanden fulltime beschikbaar en hebt geen vakantieplannen
  • Je woont in de regio Utrecht/Nieuwegein

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever bouwt aan de beschikbaarheid van de Nederlandse infrastructuur. Van oorsprong is de organisatie gespecialiseerd in bouw en onderhoud van het spoor maar de laatste jaren hebben ze daarnaast ook veel andere activiteiten op infrastructureel gebied ontwikkeld.
Denk hierbij aan onderhoud en renovatie van sluizen, tunnels, bruggen, waterkeringen en meer.
Het onderhouden van industrieel spoor behoort ook tot de expertises. Hierbij hebben zij innovatie hoog in het vaandel staan. Er werken ca. 1200 mensen bij de organisatie die de cultuur als informeel beschrijven. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid in je werk.

Wat we bieden

Wat bieden we jou?

  • Een uurloon van 12,00 euro bruto per uur voor de vakantieperiode (als je na de vakantie blijft en je verder ontwikkelt in de functie van werkvoorbereider, groei je door naar 14,30 euro per uur)
  • Een kans aan de slag te gaan bij een organisatie waar veel ruimte is voor ontwikkeling
  • Reiskostenvergoeding tot 50 km enkele reis

Word jij enthousiast van deze vacature? Solliciteer dan direct!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Rotterdam
Weena   101  
3013 CH, Rotterdam

rotterdam@asatalent.nl
0104139030

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.