Juridisch medewerker GBTwente

  • Hengelo
  • HBO
  • €2150,- bruto p/m
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0013381

Over de functie

Voor het GBTwente zijn wij op zoek naar een juridisch medewerker bezwaarafhandeling (36u). In dit team ben je verantwoordelijk voor het inboeken van bezwaarschriften en het onderzoeken van de aanleiding van de bezwaarschriften. ook doe je uitspraken over de onderzochte heffingen en WOZ-bezwaren.
De mutaties die voortvloeien uit het uitgevoerde onderzoek leg je vast in de belastingadministratie, evenals de uitspraak. Tot slot bepaal je de wettelijke proceskostenvergoeding.

Functie eisen

Functie eisen / Wie ben je?
Om voor deze functie in aanmerking te komen dien je te beschikken over:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Bij voorkeur affiniteit met (bestuurs)recht
  • Bij voorkeur kennis van gemeentelijke belastingen of bereid om je hierin snel te verdiepen;
  • Affiniteit met geautomatiseerde systemen (maakt zich software snel eigen)
  • Voldoende kennis van en ervaring met MS-Word;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Een doorzetter die zeker genoeg is om beslissingen te nemen.

Over het bedrijf

In 2009 zijn de gemeenten Borne, Enschede en Hengelo een samenwerking (Gemeenschappelijke Regeling) gestart op het gebied van gemeentelijke belastingen. Kennis delen, kosten besparen en kwetsbaarheid verminderen; dat was het doel. Door de jaren heen bleef het samenwerkingsverband groeien en zijn de gemeenten Losser, Haaksbergen, Almelo, Oldenzaal en Twenterand toegetreden. Sinds 1 mei 2019 is het gevestigd aan de Demmersweg 140 in Hengelo onder de huidige naam GBTwente.

Inmiddels bepaalt GBTwente voor 10 gemeenten de WOZ waarde en verzorgt het proces van heffen en innen van belastingen voor meer dan een half miljoen inwoners. Dit betekent jaarlijks zo’n 300.000 aanslagen die GBTwente verzorgt voor het hele verzorgingsgebied. Landelijk behoort GBTwente tot de vijf grootste belastingorganisaties en staat bekend als innovatief. Met ruim 100 medewerkers wil GBTwente belastingen de komende jaren begrijpelijk maken op een persoonlijke manier. Daarnaast streven ze naar het optimale ontzorgen van alle partnergemeenten.

Wat we bieden

Wij bieden jou een uitdagende, fulltime baan bij Gbtwente. Je komt in dienst bij Start People B.V.
Het betreft een tijdelijk dienstverband voor ongeveer 6 maanden voor 36 uur in de week. Je wordt ingeschaald in schaal 7 volgens de cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties en kent een minimum van €2.127 en een maximum van €3.114 op basis van een fulltime dienstverband.

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerker

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Korte Haaksbergerstraat   31  
7511 JV, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.