COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Know Your Client Analist - zakelijke markt

  • Zwolle
  • HBO
  • Salarisindicatie €17,86-17,87
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0036847

Over de functie

Ben jij op zoek naar een baan met uitdaging, doorgroeimogelijkheden én aandacht voor persoonlijke ontwikkeling? Voor ABN AMRO Amersfoort zijn wij op zoek naar Know Your Client (KYC) analisten voor Zakelijke klanten. Ga jij samen met ABN AMRO de strijd aan tegen financiële criminaliteit? Dan zoeken wij jou!

De analisten van het KYC Center houden zich bezig met klantonderzoek om financiële criminaliteit te voorkomen: denk aan witwassen, terrorisme financiering en fraude.
Op de locatie in Amersfoort worden de dossiers van de zakelijke klanten van ABN AMRO onderzocht. Deze organisaties zijn in Nederland gepositioneerd en hebben een omzet tot 250 miljoen: je controleert de klantdossiers van zowel grootzakelijke klanten als MKB. Het is daarom van belang dat je vanuit kennis en/of ervaring al te maken hebt gehad met verschillende bedrijfsstructuren, wet- en regelgeving en bij voorkeur ook al wat kennis hebt opgedaan over KYC/CDD.

De bevindingen van jouw analyse worden verwerkt in het klantdossier, zodat ook andere collega's op de hoogte zijn van de analyse die jij gedaan hebt. Het is dus van belang dat je sterk bent in argumenteren en feitelijk kunt communiceren. Met elkaar bepaal je of deze klant mogelijk een risico kan vormen voor ABN AMRO. Hiervoor wordt je natuurlijk (digitaal) getraind, maar met de kennis die je meebrengt hopen ze dat je snel klaargestoomd bent om aan de slag te gaan.

Op deze afdeling voer je allerlei analyses uit. Zo ga je 'periodieke reviews' doen, maar ook 'event driven' reviews. Dit houdt in dat je klantdossiers onderzoekt die, bijvoorbeeld door een opvallende transactie, naar voren zijn gekomen. Het is van belang dat je gemakkelijk tussen de verschillende soorten analyses en klanten kunt schakelen. Omdat je vooral te maken hebt met zakelijke klanten is het van belang dat je kennis hebt van organisatiestructuren en bijvoorbeeld het verschil in vennootschappen en rechtsvormen kent. Daarnaast spreek je de klant regelmatig waarbij jij je makkelijk aan kunt passen aan de verschillende gesprekspartners met een voel voor organisatie sensitiviteit.

Functie-eisen

Momenteel werkt iedereen vanuit huis, maar zodra de kantoren weer opengaan zal je 1 à 2 dagen naar het kantoor in Amersfoort reizen. Daarnaast:

  • Je hebt minimaal HBO / WO werk- en denkniveau met een bedrijfskundige, juridische of criminologische studie-achtergrond;
  • Je bent superhandig in het doorspitten van digitale informatie;
  • Je bent communicatief vaardig en gaat makkelijk in gesprek met zakelijke klanten;
  • Je bent minimaal 36 uur per week beschikbaar;
  • Je beschikt over aantoonbare analytische vaardigheden;
  • Je bent op zoek naar een junior functie en jij wilt jezelf graag verder ontwikkelen in dit vakgebied;

Kun jij starten vanaf 31 mei? Solliciteer direct!

Over het bedrijf

Werken bij ABN AMRO betekent nog beter worden in wat je doet. De slogan van ABN AMRO luidt: “Banking for better, for generations to come”. Er is veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling door middel van interne trainingen en structurele ontwikkelgesprekken met je leidinggevende. ABN AMRO wil criminaliteit voorkomen, daarom controleert zij de identiteit van haar klanten en onderzoekt zij het gebruik van haar rekeningen. Hoe beter de bank haar klanten kent, hoe beter zij klanten van dienst kan zijn. Alle werkzaamheden rondom fraude en witwas preventie is ondergebracht binnen Detection Financial Crime (DFC).

Een onderdeel van DFC is het Know Your Client Centre, oftewel KYC Centre. De analisten van het KYC Centre houden zich bezig met klantonderzoek om financiële criminaliteit te voorkomen. Zoals het witwassen van crimineel geld en de financiering van terrorisme. Het KYC Centre doet onderzoek naar nieuwe en bestaande klanten. De overheid verplicht alle banken in Nederland om onderzoek te doen naar hun klanten. Dit is vastgelegd in de Wet ter voorkoming van witwassen en financiering van terrorisme (Wwft).

Het kantoor is gevestigd in Amersfoort, vlakbij het station waardoor dit goed te bereizen is o.a. vanuit Zwolle en Utrecht.

Wat we bieden

  • Salaris van €17,87 per uur;
  • Een fulltime baan met een opdracht voor bepaalde tijd maar met kans op verlenging; in ieder geval t/m 31-12-2021;
  • Een baan waarbij je bij goed presteren door kunt groeien naar medior en senior analist;
  • Een jong en dynamisch team waar kennis actief wordt gedeeld;
  • Een uitgebreid en betaalt opleidingstraject;
  • Kennissessies en begeleiding tijdens jouw loopbaan vanuit ABN AMRO;
  • Reiskostenvergoeding voor 0,19 per km tot max 80 km per dag of 100% ov-vergoeding. (op veel locaties kan niet worden geparkeerd)
  • Collectiviteitskorting bij o.a. verzekeringen van Menzis en de Amersfoortse;
  • Korting op je sportabonnement via bedrijfsfitness online;
  • Digitale trainingen en e-learnings via het opleidingenplatform Goodhabitz;
  • Een ontzettend gave startersfunctie die een kickstart aan jouw loopbaan bij ABN AMRO kan geven!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

groningen@asatalent.nl
0503182382

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.