Kwaliteit en proces ondersteuner

  • Groningen
  • HBO
  • €2650,- p/m
  • 36 uur pw
  • Fulltime
  • #1311003064

Wat ga je doen?

Voor onze opdrachtgever in de provincie Groningen (standplaats Hoogezand) zijn wij op zoek naar een Kwaliteit - en procesondersteuner.

Als Kwaliteit- en procesondersteuner houd je bezig met de kwaliteit van de processen die de operatie raken, zowel binnen als buiten de organisatie. Ook houd je het handboek en de processen bij en zorg je ervoor dat de werkinstructies betreffende de afdeling Schade expertise up to date blijven en deel je dit met de andere afdelingen en de gecontracteerde partijen. De basis in deze functie is juridisch, maar uiteindelijk moet het wel vertaalt kunnen worden naar de werkvloer. Je werkt veel samen met de verschillende afdelingen binnen de organisatie.

Verder houd je je bezig met alle administratieve- en ondersteunende werkzaamheden op de afdeling, zoals uitwerking van notities en memo’s en het oppakken van ondersteunende werkzaamheden van de afdeling.

Wie ben je?

  • Je hebt HBO opleidingsniveau met een afgeronde opleiding, denk hierbij aan een MER opleiding. Daarnaast is een Bedrijfskundige/economische en een administratief/juridische achtergrond een pré.
  • Je hebt minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring;
  • Je bent cijfermatig en administratief sterk.
  • Je beschikt over procesmatige kennis en denkt ook procesmatig, en vindt het een uitdaging om een organisatie procesmatig te verbeteren.

Je bent van nature analytisch sterk, accuraat, resultaatgericht en klantgericht. Daarnaast ben je punctueel, een kei in plannen en organiseren van je eigen werk en bewaak je de voortgang van je eigen werk en die van anderen. Je werkt zelfstandig en hebt een hands on mentaliteit en bent stressbestendig.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een projectorganisatie binnen de Rijksoverheid.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een mooie, fulltime uitdaging binnen een steeds veranderende organisatie. In eerste instantie is de functie voor bepaalde tijd, 5 maanden, met een optie tot verlenging bij goed functioneren.

De functie is uitgezet voor 32 - 36 uur per week. Het salaris wordt ingeschaald in schaal 10 BBRA.

De standplaats voor deze functie is Hoogezand.
De locatie is goed te bereiken met het openbaar vervoer. OV kosten worden volledig vergoed.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Assen Overheid
Kloekhorststraat   34  
9401 BE, Assen

assenoverheid@startpeople.nl
0592338333

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.