COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Kwaliteitsmedewerker participatiewet parttime

  • Hengelo
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.756-4.048
  • 28 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0031475

Over de functie

Voor de gemeente Hengelo zoeken wij een kwaliteitsmedewerker / toetser van de participatiewet. In deze functie beoordeel je de rechtmatigheid van besluiten in het kader van de participatiewet/ bijzondere bijstand, IOAW en minimaregelingen (sociaal domein). Je bent de vraagbaak en coach voor klantmanagers, consulenten bijzondere regelingen en medewerkers bijzonder onderzoek. Je denkt zoveel mogelijk vooraf mee in hoe aanvragen en wijzigingen het best kunnen worden afgehandeld. Afhankelijk van je kennis en ervaring kan je focus liggen op aanvragen minimabeleid en rechtmatigheidscontroles (relatief overzichtelijk) of ook op aanvragen bijzondere bijstand of levensonderhoud (relatief complex). Je team bestaat in totaal uit 6 toetsers. Jullie bevindingen dragen bij aan de kwaliteit van de besluiten die door de klantmanagers en consulenten worden genomen. Waar nodig bespreek je de individuele bevindingen op een coachende manier met de betreffende collega’s. Omdat jij veel werkprocessen voorbij ziet komen, weet je wat er speelt in de uitvoering. Dit benut je door mee te denken in verbeteringen in de uitvoering van ons werk.

Functie-eisen

Door je ervaring, kennis en je uitstekende communicatieve vaardigheden ben je in staat klantmanagers/consulenten te coachen in hun ontwikkeling, te ondersteunen en waar nodig te overtuigen. Je doet dit vanuit een ontwikkelingsgerichte blik. Wanneer een situatie daar om vraagt, ben je in staat om over wet- en regelgeving heen te kijken naar het brede belang van burgers en onze organisatie.

Je hebt een hbo-opleiding afgerond (bijvoorbeeld Sociaal Juridische Dienstverlening, HBO Recht of vergelijkbaar). Daarna heb je enkele jaren relevante werkervaring opgedaan met de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving. Jouw analytisch vermogen stelt je in staat om de juiste vragen te stellen en om vlot tot de kern van de zaak door te dringen. Je bent empathisch, zorgvuldig en duidelijk. Je bent resultaatgericht en denkt vanuit het belang van de burger en de organisatie.

Over het bedrijf

In de sector Sociaal van de gemeente Hengelo vindt alle beleidsontwikkeling en uitvoering plaats op het gebied van werk & inkomen, jeugd & gezin, maatschappelijke ondersteuning, sport en cultuur. De afdeling Kwaliteit en Control ondersteunt de overige afdelingen binnen de sector in de brede zin van het woord. Hieronder valt ook de kwaliteitscontrole/-coaching voor de Participatiewet.

De uitvoering van de Participatiewet vindt plaats binnen een samenwerkingsorganisatie voor Hengelo, Borne en Haaksbergen. Hier wordt gewerkt aan slimmere en digitale werkprocessen, om de focus te houden op begeleiding van klanten naar werk en (maatschappelijke) participatie.

Wat we bieden

Je ontvangt een contract voor bepaalde tijd tot en met 02-04-2021. Het betreft een parttime functie voor 28 uur per week. Je salaris bedraagt tussen €2756 en €4048 bruto per maand o.b.v. 36 uur (conform branche cao gemeenten). De gemeente kent geen reiskostenvergoeding. Je standplaats is Hengelo. Dit is gemakkelijk te bereiken vanuit Enschede en Almelo. Je wordt ingewerkt op kantoor, maar na 2-3 weken ga je, vanwege de coronacrisis, vanuit huis aan het werk.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.