COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Landelijke Corona tester I Parttime

  • Amsterdam
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €3.229-3.230
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0043148

Over de functie

Wil jij meehelpen bij het overwinnen van het COVID-19 virus? Dan is deze functie zeker wat voor jou. Als Landelijke Corona tester ga jij fulltime of parttime (minimaal 16 uur per week) monsters af nemen bij mensen die getest worden op het Corona virus. Voordat je aan de slag kan gaan volg je eerst een interne opleiding. Tijdens het testen wordt je voorzien van beschermende middelen en leer je hier op een veilige manier mee om te gaan. Je reist door het gehele land, je hoeft dus niet uit Amsterdam te komen. In het bezit zijn van een rijbewijs én auto is daarom wel een vereiste.

Functie-eisen

Je kan goed zelfstandig werken, je zal vaak alleen onderweg zijn waardoor je verantwoordelijk bent voor het gehele proces. Daarnaast ben je communicatief vaardig, omdat je te maken krijgt met veel verschillende mensen van zowel jong als oud. Ook ben je secuur, je werkt namelijk met persoonlijke gegevens van burgers die zich laten testen.

Verder vragen we het volgende van je:

  • Je hebt een medische MBO-4 opleiding afgerond of je hebt een propedeuse gehaald.;
  • Je bent in het bezit van een auto;
  • Je bent in het bezit van de volgende competenties: zelfstandig, secuur detailgericht en communicatief vaardig;
  • Je kan per direct starten;
  • Je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur per week, voor hele dagen ( volg je nog een studie? Dan is 16 uur per week ook mogelijk)

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag voor GGD GHOR als bemonsteraar / tester. Daarnaast krijg je trainingen van NSPOH.

Wat we bieden

Als Corona tester krijg jij:

  • Een salaris van €18,62 per uur, exclusief toeslagen (€3230 o.b.v. fulltime dienstverband);
  • Een reiskostenvergoeding van €0,19 cent p/km;
  • Je bouwt verlofdagen op en krijgt 8,33% vakantiegeld;
  • Een parttime of fulltime baan voor onbepaalde tijd (minimaal 16 uur);
  • Flexibele mogelijkheden voor jouw inzetbaarheid en contract;
  • Interessante trainingen van NSPOH;
  • Wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling mogelijk;
  • De kans om een bijdrage te leveren bij de aanpak van deze maatschappelijke crisis;

Al enthousiast geworden? Solliciteer dan via de onderstaande button. Wij nemen binnen 48 uur (op werkdagen) contact met je op

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Amsterdam
Paalbergweg   2   -4
1105 AG, Amsterdam

amsterdam@asatalent.nl
0206626161

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.