( leerling ) monteur duurzame energie

  • Apeldoorn
  • MBO 3/4
  • €2500,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0012876

Over de functie

Wil jij energie steken in een vakgebied met uitstekende toekomstmogelijkheden dan is deze vacature voor jou gemaakt. Wij zijn zoekende naar (leerling) monteurs en (leerling) elektriciens.

Onze opdrachtgever is een snel groeiende specialist op het gebied van hoogwaardige zonnestroom en zonnewarmte installaties. Met hen team, bestaande uit administratie, binnendienst serviceafdeling en adviseurs, realiseren zij grote duurzame installaties door het hele land. Daarnaast plaatsen zij zonnepanelen in Apeldoorn en omstreken, bij particulieren zij ook systemen waarmee zij op de kosten van hun energie kunnen besparen.

Functie eisen

Je beschikt over passende beroepskwalificatie (minimaal werk/denkniveau MBO 4).

  • Communicatie sterk
  • Elektronische onderlegging is pre
  • Gestructureerd, zelfstandig en geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • Ervaring met NEN en VCA is een pre;
  • Enige werkervaring in de zonnepanelenbranche is een pre;
  • In het bezit van Rijbewijs B
  • Je bent fulltime beschikbaar
  • zelfstandig werkend
  • goed in omgang met mensen
  • nauwkeurig en netjes
  • goed op daken
  • toe aan afwisselend werk

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is één van de snelst groeiende jonge organisaties op het gebied van zonnepaneleninstallaties. Duurzaamheid, kwaliteit en veiligheid staan hierbij hoog in het vaandel. Iedere dag zitten meerdere teams door het hele land op de daken van MKB en agrarische bedrijven, om systemen van hoge kwaliteit te installeren. Zij installeren niet alleen de panelen en bijbehorend randapparatuur, maar we voeren ook tussentijdse inspecties en onderhoud uit.

Wat we bieden

Direct bij de opdrachtgever op contract!

  • Prima salaris
  • Pensioen klein metaal
  • Vervolgopleiding
  • Doorgroeimogelijkheden
  • Vakantiedagen (25) en mogelijkheid tot ADV
  • Reiskostenvergoeding

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerker

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Deventer
Leeuwenbrug   5  
7411 TE, Deventer

deventer@asatalent.nl
0570665100

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.