Logistiek medewerker

  • Groningen
  • MBO
  • €2000,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1151005121

Wat ga je doen?

Voor een opdrachtgever in de technische sector in Groningen zijn wij op zoek naar een fulltime logistiek medewerker in het depot. Je bent verantwoordelijk voor het klaarzetten van orders voor de chauffeurs en bewaken van de orde en netheid in het depot. Hierbij maak je veel gebruik van de heftruck en werk je veel in de buitenlucht. Daarnaast zorg je ervoor dat de transportbonnen en retouren correct verwerkt worden.

Wie ben je?

Voor de functie als logistiek medewerker zijn wij opzoek naar een kandidaat die voldoet aan de volgende criteria:

  • Aantoonbare, recente ervaring met heftruckwerkzaamheden
  • In het bezit van een geldig heftruck certificaat (in het geval van een verlopen certificaat, regelen wij een nieuwe voor je)
  • Geldig VCA certificaat (ook via ons te behalen)
  • Goede mondelinge communicatieve vaardigheden
  • Kennis van steigermateriaal en/of materieel is een pre

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is gevestigd in de stad Groningen. Het betreft een informele organisatie gespecialiseerd in het verhuren van technisch materieel.

Wat bieden wij jou?

Je gaat werken in een enthousiast team binnen een groeiende en dynamische organisatie. Het betreft een dienstverband voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vaste aanstelling. De werkdagen en –tijden zijn van maandag t/m vrijdag van 07:00 tot 16:00 uur en van 08:00 tot 17:00 uur. Ze hanteren een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ben jij gemotiveerd en hou jij van aanpakken? Maak dan nu van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer via de button of mail je cv en motivatie naar groningen@startpeople.nl.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Groningen
Westerhaven   13  
9718 AW, Groningen

groningen@startpeople.nl
0503694330

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.