COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Logistiek Medewerker

  • Rotterdam
  • Overig
  • Salarisindicatie €2200
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0015604

Over de functie

Als Logistiek Medewerker zul je veel te maken hebben met het in- en uitgave van goederen en werk je vanuit het magazijn. Jouw belangrijkste taken zullen voornamelijk bestaan uit: het verwerken en verzendklaar maken van de goederen, het verwerken van de administratie (denk hierbij aan automatiseringssystemen) welke hierbij komt kijken en het vervoeren van deze orders op een heftruck. Door jouw ervaring op een heftruck ben jij bekend met: opbergsystemen, veilig hijsen en verschillende transportmiddelen. Daarnaast is het ook belangrijk dat de voorraad in de gaten gehouden wordt. Als Logistiek Medewerker sta jij stevig in jouw schoenen en kun je zowel zelfstandig als in teamverband aan de slag. Als Logistiek Medewerker kun je te maken krijgen met risicovolle situaties, daar is het bij van belang dat jij kennis hebt van veiligheid en kwaliteitsnormen.

Functie eisen

Wat wordt er van een Logistiek Medewerker verwacht:

  • MBO opleiding richting logistiek;
  • Minimaal 1 tot 3 jaar relevante ervaring als Logistiek Medewerker;
  • Jij bent in het bezit van een VCA Basis certificaat en heftruck certificaat;
  • Jij bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer;
  • Jij hebt de basiskennis van computers met hierbij kennis van MS Office.

Over het bedrijf

Over het bedrijf:

Onze klant is een bekend bedrijf in de omgeving van rotterdam en zit in de verhuur en verkoop van technische gereedschappen. Zij doen dit op kwalitatief niveau waarbij veiligheid op nummer 1 staat. Zij staan voor kortere lijnen en een goede en heldere service richting hun klanten, hier danken hen dan ook hun verdienste aan.

Wat we bieden

Wat kun je verwachten als Logistiek Medewerker?

  • Een fulltime werkweek;
  • Uitzicht op vast werk;
  • Een goed salaris op basis van jouw ervaring en opleiding;
  • Een dynamische werkomgeving;
  • Een uitdagende functie.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Spijkenisse
Raadhuislaan   51   -53
3201 EM, Spijkenisse

Spijkenisse@startpeople.nl
0181619677

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.