COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Logistiek medewerker

  • Houten
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.119-2.625
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0026035

Over de functie

Hou jij ervan om de handen uit de mouwen te steken? Wil jij werken in een dynamische logistieke omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor een hulpmiddelenspecialist in Houten, zijn wij op zoek naar een logistiek medewerker die van aanpakken weet.

Als logistiek medewerker zorg je samen met je collega's voor de logistieke stroom van hulpmiddelen, zoals rolstoelen en scootmobielen. Deze hulpmiddelen komen binnen nadat ze zijn gehuurd door de klant, en moeten weer in orde zijn voordat ze weer worden verhuurd.

Jouw taken als logistiek medewerker:

  • Dagelijks de inname reinigen en opslaan
  • Onderdelen magazijn opruimen en op orde houden
  • Klaar zeten van afleverroute
  • Áfkeur/sloop laten afvoeren
  • Overige hulpmiddelen schoonmaken en geordend in het depot plaatsen.

Functie-eisen

Als logistiek medewerker houd je ervan om de handen uit de mouwen te steken. Ook heb je enige werkervaring in de logistiek. Specifieke ervaring in de hulpmiddelenbranche is niet nodig.

Verder:

  • Heb je minimaal MBO3-werk- en denkniveau;
  • Ben je bij voorkeur 40 uur per week beschikbaar, maar 32 uur mag ook;
  • Ben je per direct beschikbaar voor de komende 3 tot 6 maanden;
  • Heb je bijvoorkeur technisch inzicht.

Over het bedrijf

De organisatie is actief in de hulpmiddelenbranche sinds 1987. Vanaf het begin staat het bieden van kwaliteit in service, hoogstaande producten en vakmanschap hoog in het vaandel. Het bedrijf heeft meerdere vestigingen verdeeld over Nederland. De vestiging waar jij komt te werken is in Houten. Samen met zes collega's ben je verantwoordelijk voor het logistieke gedeelte. Daarnaast werken er nog zo'n 24 collega's op andere afdelingen op deze vestiging.

Wat we bieden

  • Een maandsalaris tussen de €2119 - €2625 op basis van een 40-urige werkweek;
  • Vakantietoeslag van 8,33%;
  • Een fulltime baan van 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar);
  • Een tijdelijke aanstelling voor een periode van 3 tot 6 maanden;

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Leiden
Schipholweg   55  
2316 ZL, Leiden

leiden@startpeople.nl
0715149044

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.