COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Logistiek Medewerker

  • Maastricht
  • Overig
  • Salarisindicatie €12,50-13,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0036979

Over de functie

Voor een groothandel in staal-, aluminium- en rvs-producten zijn wij op zoek naar een magazijnmedewerker welke zich continu bezig gaat houden met het controleren van magazijnbonnen, inkomende/uitgaande goederen, gepickte orders en de voorraad herhaaldelijk zal tellen. Productkennis is hierin erg belangrijk!
Om voor deze functie in aanmerking te komen dien je jezelf te herkennen in onderstaande:

  • Je vindt het niet erg om alleen te opereren binnen een team;
  • Je kunt goed tellen en hebt ervaring met producten uit de metaalindustrie;
  • Je bent in het bezit van een Veilig Heisen Certificaat of hebt hier ervaring mee en bent bereid dit certifiaat via StartPeople te behalen;
  • Je durft anderen te wijzen op onjuistheden;
  • Je werkt graag in dagdienst.

Daarnaast ondersteun je de logistiek bij het laden en lossen van de vrachtwagens.
Naast het laden en lossen ben jij samen met je collega's verantwoordelijk voor een opgeruimd magazijn waar alles correct staat zodat er ook veilig gewerkt kan worden. Dit allemaal gebeurt door gebruik te maken van een bovenloopkraan.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar een persoon die:
Die graag in de logistiek werkt;
In het bezit is van een bovenloopkraan certificaat (certificaat veilig hijsen) of ervaring heeft en bereid dit te behalen;
Per direct beschikbaar is;
Liever een kwartier te vroeg op het werk is dan 2 minuten te laat.

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een bedrijf in Maastricht dat gespecialiseerd is in het leveren van RVS, blankstaal, aluminium en staal in de Euregio.
Al meer dan 50 jaar zijn zij bekend om de kwaliteit die ze leveren en dat blijft ook de hoogste prioriteit.

Wat we bieden

Naast een marktconform salaris mag je de volgende zaken verwachten:
Een fulltime baan voor 40 uur in de week;
Bestaande uit dagdienst;
Een informele sfeer op de werkvloer;
Werk voor lange duur, tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast;
Heb je nog vragen? Doe ons vooral bellen!
Ben je al verkocht? Dan solliciteer door op de sollicitatie button te klikken!!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Maastricht
Wim Duisenbergplantsoen   21  
6221 SE, Maastricht

Zuidlimburg@startpeople.nl
0433253939

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.