Logistiek medewerker Overheid

  • Hoogerheide
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €13,52-13,54
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0073789

Over de functie

Altijd al willen werken bij het Ministerie Defensie?
Heb jij ervaring als magazijnmedewerker en op zoek naar een nieuwe uitdaging?
Dan is deze vacature wellicht iets voor JOU!

Als logistiek medewerker werk je op vliegbasis Woensdrecht (Bergen op Zoom) verzorg je de inslag, opslag, uitslag en distributie van materieel. Ook orderpicken, laden en lossen, verwerken van inleveringen en het voorbereiden van de verzending van materieel kunnen onderdeel van je werkzaamheden zijn. Vanwege de strenge luchtwaardigheidseisen dienen alle goederen te worden gecontroleerd op afwijkingen, juistheid en volledigheid. Ook ben je bezig met andere magazijnwerkzaamheden zoals in-, om- en verpakken, uitvoeren van intern transport en het op juiste wijze verpakken en het etiketteren van materialen.
Je kunt tussen 24 uur en 36 uur aan de slag gaan.

Functie-eisen

  • (V)MBO-werk- en denkniveau .
  • Aantoonbare werkervaring in een logistieke (magazijn) omgeving;
  • Fysiek in staat zijn om tilwerkzaamheden uit te voeren;
  • Communicatief vaardig in de Nederlandse en Engelse taal;
  • Het is een voordeel als je in het bezit bent van een heftruck- en/of reachtruck certificaat,
  • Je bent bereid tot het volgen van relevante cursussen.

Competenties:

  • Communiceren;
  • Integer;
  • Nauwkeurig;
  • Organisatiegericht;
  • Samenwerken;
  • Verantwoordelijk.

Over het bedrijf

De werkzaamheden worden verricht op het Logistiek Centrum Woensdrecht(LCW) van de Koninklijke Luchtmacht. Het LCW waarborgt de beschikbaarheid van (luchtgebonden) wapensystemen en (grondgebonden) communicatiesystemen ten behoeve van de uitvoering van operationele taken. Je komt te werken op één van onze afdelingen binnen de PVE Distributie.

Wat we bieden

  • Een bruto uurloon van €13,54;
  • Een functie van minimaal 24 uur tot maximaal 36 uur per week;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Een baan voor bepaalde tijd voor 6 maanden met kans op verlenging;
  • Om je persoonlijke ontwikkeling op peil te houden biedt Start People de toegang tot talloze gratis, online trainingen via
    GoodHabitz.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond Overheid
Minderbroederssingel   56  
6041 KK, Roermond

roermondoverheid@startpeople.nl
0475425010

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.