Logistiek medewerker Schiphol

  • Amsterdam
  • MBO
  • €1733,- p/m
  • 38 uur pw
  • Fulltime
  • #1629000206

Wat ga je doen?

Heb jij altijd al op de luchthaven Schiphol willen werken en ben jij op zoek naar een afwisselende baan waarin je jezelf kunt ontwikkelen? Wij zijn voor een grote afhandelaar op Schiphol op zoek naar meerdere Platformmedewerkers!

Als Platformmedewerker ben jij flexibel in uren en sta jij open om ploegendiensten te werken. Onderstaande werkzaamheden behoren tot jouw takenpakket:

  • Het laden en lossen van passagiersvliegtuigen;
  • Het plaatsen van wielblokken;
  • Het plaatsen van pionnen;
  • Assisteren bij het plaatsen van (getrokken) vliegtuigtrappen;
  • Assisteren met het bij plaatsen van transport band;
  • Schoonhouden van dokplaats vliegtuigen.

Wie ben je?

De ideale Platformmedewerker voldoet aan onderstaande eisen:

  • Je bent in het bezit van rijbewijs B;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Lichamelijk zwaar werk is voor jou geen probleem en zie jij als een 'gratis sportschool';
  • Je bent bereid tot werken in onregelmatige diensten en bent zeven dagen per week beschikbaar. De diensten lopen tussen 04:30 en 24:00 uur;
  • Je staat minimaal 8 jaar ingeschreven in Nederland en je bent niet in aanraking geweest met justitie. Beide zijn eigen vanuit de screening die je moet doorlopen voor deze functie.

Naast bovenstaande ben jij 100% betrouwbaar en ben jij op zoek naar een functie voor lange termijn. Indien jij aan bovenstaande eisen voldoet zullen wij telefonisch contact met jou opnemen en uitnodigen voor een screeningsmiddag op kantoor in Hoofddorp. Tijdens deze Meet&Greet maak jij kennis met onze organisatie en met de opdrachtgever, krijg jij meer informatie over de functie en loop jij wellicht aan het eind van middag naar buiten met een nieuwe baan!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een van de grootste afhandelaars op Schiphol. Zij verzorgen 365 dagen per jaar diverse luchthavendiensten voor klanten en passagiers van -en naar Schiphol.
Het team waarin jij komt te werken zijn gedreven, hardwerkend en vinden de ruimte voor gezelligheid tijdens het werk ook belangrijk. Bij deze opdrachtgever krijg jij de kans om jezelf te ontwikkelen en zijn er voldoende doorgroeimogelijkheden.

Schiphol is goed te bereiken vanuit o.a. Amsterdam, Utrecht en Haarlem.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden naast een uitdagende functie op Schiphol:

  • Een fulltime baan voor 30-38 uur per week;
  • Vast werk;
  • Toeslag voor onregelmatige diensten;
  • Reiskostenvergoeding;
  • 25 vakantiedagen én 8% vakantiegeld op jaarbasis;
  • De keuze om per week of per vier weken uitbetaald te krijgen;
  • De eerste periode ga je via Start People aan de slag. Bij goed functioneren en tevredenheid van beide kanten kom jij in aanmerking voor een contract bij de opdrachtgever zelf;
  • Mogelijkheden om trainingen te volgen en door te groeien.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Inhouse Services - Amsterdam
Karspeldreef   8   III
1101 CJ, Amsterdam

Amsterdaminhouse@startpeople.nl
0207526630

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.