COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Logistiek technisch vakman

  • Veghel
  • Overig
  • Salarisindicatie €13,33-14,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0027271

Over de functie

Zoek jij fulltime werk in ploegendienst met uitzicht op vast dienstverband? Lees dan snel verder en bij interesse solliciteer direct voor een gesprek!

Als logistiek medewerker kom je te werken op één van de afdelingen bij thyssenkrupp Materials Nederland in Veghel waar je verantwoordelijk bent voor het logistieke proces van grote, grove bouwmaterialen. Denk hierbij aan constructiematerialen zoals platen, buizen of palen.

Je krijgt een goed inwerktraject waarna je aan de slag kan als Logistiek technisch vakman, orderpicker en magazijnmedewerker.

De producten zijn dusdanig zwaar waardoor je geen fysiek zwaar werk hoeft te verrichten, alles wordt met een bovenloop kraan of automatisch orderpick systeem gepickt.

Je hebt geen ervaring of certificaat nodig. Zoek jij een vaste baan voor onbepaalde tijd en ben je bereid het vak te leren? Wij leren jou graag alle kneepjes van het vak!

De drie ploegendienst heeft de onderstaande ploegtijden:
06:00 - 14:45
14:30 - 23:15
23:00 - 07:45

Functie-eisen

  • Je zoekt vast werk;
  • Je bent bereid voor langere tijd full time in ploegendienst aan de slag te gaan;
  • Je beheerst de Nederlandse taal;
  • Je bent verantwoordelijk en kan secuur werken.

Over het bedrijf

thyssenkrupp Materials is een groothandel in constructiematerialen zoals: buizen, kokers, pilaren, diverse profielen en plaatmaterialen van staal, RVS en aluminium.

thyssenkrupp bevindt zich aan de A50 in Veghel en is daardoor goed bereikbaar vanuit: Den Bosch, Eindhoven, Helmond en Best.

Er heerst een leuke, informele sfeer. Er wordt met kwaliteit en veiligheid hard gewerkt om de producten tijdig bij klanten te bezorgen.

Je werkt zelfstandig en in een leuk team met veel verschillende collega's. thyssenkrupp bindt graag gemotiveerd personeel aan zich door het geven van vaste contracten!

Wat we bieden

  • Full time dienstverband met een contract voor 7 maanden, bij goed functioneren volgt een contract bij de opdrachtgever!
  • Salaris tussen de €2000,- en €2200 exclusief toeslagen (afhankelijk van ervaring en opleiding)
  • Ploegentoeslag: bij 3 ploegen 22,5%, bij 2 ploegen een toeslag van 12,5%.
  • Reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis van €0,19 per km met een maximum van €6,- per dag
  • Een goed inwerktraject en verschillende ontwikkelmogelijkheden denk hierbij bijvoorbeeld aan het behalen van jouw heftruck certificaat

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Eindhoven XL
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

Eindhovenxl@startpeople.nl
0402649350

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.