magazijnmedewerker

  • Maastricht
  • MBO 1/2
  • €2000,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0003478

Over de functie

Heb jij altijd al eens als orderpicker of logistiek medewerker aan de slag bij een leuk bedrijf dat aandacht besteed aan jou en je collega's? Wellicht is deze functie dan iets voor jou. Als magazijnmedewerker zijn er diverse mogelijkheden. Je kan je bezig houden met het opruimen van het magazijn door zaken op hun plek te zetten met de heftruck of je bent bezig met de juiste producten te picken en daarbij te zorgen dat de klant zo snel mogelijk haar bestelling juist ontvangt. Daarnaast vind je het belangrijk om in een schone en veilige werkomgeving te werken waarbij je niet bang bent om net beetje extra te doen waardoor het werk naar behoren kan worden afgerond.

Functie eisen

Allereerst ben jij jezelf. Je wilt het zelf allemaal zo goed mogelijk afronden en kan tegen een stootje.
Je bent niet vies van een kilometer of 15 op een dag te lopen en je ziet zelden problemen maar uitdagingen.
Daarnaast vind je het belangrijk dat zowel jij als je collega's in een fijne omgeving werken en kijk je eerst naar jezelf in hoeverre jij al een steentje hebt bijgedragen hieraan.
Geen ervaring in de logistiek? Wat niet is kunnen we je zeker bij helpen!

Over het bedrijf

Aan de hand van je ervaring en kunde hebben we een aantal bedrijven in portefeuille waar we graag met je willen kijken om de juiste match te maken. Van bedrijven die in de staalsector zitten tot aan medische suplementen. Tevens is alles mogelijk binnen de regio Maastricht, Sittard en Heerlen. Samen kunnen we kijken wat de mogelijkheden zijn.

Wat we bieden

Naast een leuke baan kunnen we een plek bieden waar jezelf ontwikkelen altijd mogelijk is.
Dit kan zowel in fulltime als parttime dienstverband.
Bij onze opdrachtgevers is sprakte van een marktconform salaris dat al begint op een €11,50 per uur.
Daarnaast is het mogelijk om deel te nemen aan tijdelijke projecten of vast werk.
Vanuit start people kunnen we je kleine cursussen bieden waar je toegang tot hebt die je al bij de kleinste zaken kunnen ondersteunen en op weg helpen.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Maastricht
Wim Duisenbergplantsoen   21  
6221 SE,

Zuidlimburg@startpeople.nl
0433253939

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.