COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Magazijnmedewerker

  • Groningen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.200-2.650
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0050022

Over de functie

Voor een productiebedrijf in de voedingsmiddelen zijn wij op zoek naar een magazijnmedewerker. Als magazijnmedewerker ben je verantwoordelijk voor verschillende facetten in de logistiek. Je begint met de aan- en afvoer van de productielijnen. Je zorgt er dus voor dat de machines kunnen blijven draaien door op tijd de producten aan te leveren. Het gereed product wat van de lijnen komt breng je vervolgens naar het magazijn. Je houdt je daarnaast ook bezig met de verlading. Je gaat vrachtwagens laden en lossen en je zorgt er in het WMS systeem voor dat alle goederen worden in- en uitgeboekt. De eerste twee dagen loopt er een collega met je mee en krijg je uitleg over de lijnen, de heftruck en de veiligheidsmaatregelen. Binnen de organisatie zijn ze continu bezig met het verbeteren van de processen en hebben ze oog voor de veiligheid. Jij als nieuwe medewerker kunt ook zeker ideeën aandragen en het is belangrijk dat je netjes en nauwkeurig werkt.

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken wij een logistiek medewerker die bij voorkeur al wat ervaring heeft binnen een productiebedrijf. Verder vinden we het volgende belangrijk:

  • MBO niveau 2/3 diploma;
  • Je bent bereid om in 3 of 4 ploegen te werken;
  • Je beschikt over een heftruckcertificaat (reachtruck is een pré);
  • Je bent een echte teamspeler;
  • Je kunt tegen hectiek.

Verder vinden we het belangrijk dat je goed om je heen kijkt en vragen stelt als je iets niet weet. Heb jij ervaring in de logistiek en ben je op zoek naar een vaste baan? Reageer dan zo snel mogelijk op deze vacature via de sollicitatieknop!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een sterk groeiend productiebedrijf in de voedingsmiddelen. Je komt te werken in een schone en nette werkomgeving waarbij hygiëne erg belangrijk is. Voordat je begint krijg je nieuwe werkschoenen en de benodigde beschermingsmiddelen om je werk goed te kunnen uitvoeren. De organisatie hecht veel waarde aan lean werken en ze zijn continu bezig met het verbeteren van processen. Je komt te werken in een ploeg van 8 collega's waarbij samenwerking en goede communicatie erg belangrijk is.
Het is een informele werkomgeving waarbij waarde wordt gehecht aan jouw mening en ideeën. De organisatie is goed te bereiken vanuit Groningen en Veendam.

Wat we bieden

Wij bieden een afwisselende, uitdagende functie als magazijnmedewerker bij een groeiende organisatie. Je wordt goed ingewerkt en je komt te werken in een ploeg met ongeveer 8 collega’s. Verder bieden wij:

  • Een goed salaris (in 3 ploegen) € 2650 per maand;
  • Zodra je in 4 ploegen gaat werken geldt er een hogere toeslag;
  • 8,33% vakantiegeld (via Start People)
  • Reiskostenvergoeding € 0,19 per kilometer;
  • Toegang tot een portaal met meer dan 100 online trainingen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Veendam
Promenadepad   89  
9641 DC, Veendam

Veendam@startpeople.nl
0598624944

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.