Magazijnmedewerker logistiek

  • Roermond
  • Overig
  • Salarisindicatie €1.792-2.023
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0055311

Over de functie

Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging in de logistiek? Of wil jij werkervaring opdoen of doorgroeien in de logistieke sector?
Voor onze opdrachtgever UPS in Roermond zijn wij op zoek naar gemotiveerde magazijnmedewerkers die per direct of op kort termijn beschikbaar zijn in 2- ploegen tussen 6.00- 00.00 uur.

Je werk is zeer divers omdat het alle aspecten van de logistieke sector bevat.
Zo verwerk je op de afdeling inbound de binnengekomen producten die vervolgens opgeslagen worden in het magazijn. Op de afdeling outbound is het jouw taak om de order te picken, packen en verzendklaar te maken voor levering.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar jou als jij:

  • Per direct of op kort termijn beschikbaar bent en in ploegen tussen 6.00-00.00 uur wilt werken;
  • Parttime of fulltime beschikbaar (24/40 uur)
  • Enige logistieke werkervaring is een pre
  • Kennis van de Engelse en/of Nederlandse taal

Over het bedrijf

UPS SCS is een grote logistieke organisatie die stamt uit Amerika. Kwaliteit en klantgerichtheid staan hoog in het vaandel. Net als het feit dat zij een goede werkgever willen zijn voor de medewerkers. Zij maken het bedrijf!
UPS SCS kenmerkt zich door het kunnen bieden van een toekomst aan medewerkers. Het aanbieden van vaste contracten is ondanks corona gestaag doorgegaan waardoor zo'n 30 medewerkers van Start People in het afgelopen jaar een vaste aanstelling hebben gekregen! Wij zijn hier dan ook ontzettend trots op!

Wat we bieden

  • Jij krijgt een start salaris exclusief toeslagen en reiskosten van €1792,- bruto per maand, indien je logistieke werkervaring hebt en/of certificaten kan dit maandsalaris oplopen tot wel €2023,-!
  • Je krijgt ploegentoeslagen: 25% na 19.00 uur, 50% na 24.00 uur, 50% op zaterdag, 100% op zondag en 30% voor overwerk
  • Maximaal €7,98 netto reiskosten per dag, afhankelijk van de reisafstand
  • 25 vakantie dagen en 8,33% vakantiegeld op jaarbasis
  • Mogelijkheden voor het behalen van een certificaat zoals EPT, hef- en/of reachtruck, combi en OPT.

Heb je na het lezen van deze vacature interesse en zie jij jezelf in deze functie? Solliciteer dan direct via onderstaande button en wij nemen telefonisch contact met je op.
Tevens vragen wij altijd minimaal een referentie op bij jouw voormalige werkgever.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond XL
Veldweg   5  
6075 NL, Herkenbosch

0861@startpeople.nl
0475529002

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.