COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Management assistent

  • Almelo
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €12,40-18,62
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0051814

Over de functie

Ben jij klaar om te starten als management assistent? Lees dan snel verder.
Jonge mensen hebben de toekomst, daarom wil de gemeente Almelo voor de administratieve en secretariële ondersteuning van de eenheden iemand de kans bieden om via een opstapfunctie door te groeien naar de rol van management assistent. In een periode van een jaar krijg je de mogelijkheid om de verschillende werkzaamheden je volledig eigen te maken. Ook ligt er een mogelijkheid voor een vaste baan in het verschiet.

Na een bepaalde termijn zal jij vanuit een brede organisatiekennis handelen en laat je hierbij een proactieve, klantgerichte en dienstverlenende houding zien. Je hebt een organiserend vermogen wat de basis is voor elke opdracht. Jij zorgt samen met de andere assistenten ervoor dat de nieuwe (digitale) technieken en sociale media de organisatie kan ondersteunen.

Functie-eisen

Kun jij aan onderstaande eisen voldoen? Dan ben jij de kandidaat die wij zoeken.
Jij bent iemand die snel kan schakelen, kan goed op de voorgrond treden maar waar nodig weet je net zo makkelijk naar de achtergrond te treden om alles in goede banen te leiden.

  • Je denkt in oplossingen
  • Je kunt makkelijk verbanden leggen
  • Je bent actief betrokken en werkt zorgvuldig
  • Je durft je verantwoordelijkheid te nemen
  • Je kunt goed prioriteiten stellen
  • Je hebt een administratieve/secretariële opleiding gevolgd.

Over het bedrijf

Je gaat werken bij de gemeente Almelo, dit is een gemeente die van oudsher een rijke textielindustrie heeft en ondanks dat de vele textielbedrijven door de eeuwen heen zijn verdwenen is een aantal gebouwen behouden als eerbetoon. De gemeente Almelo is een fijne gemeente om te werken en om deel uit te maken. Werken bij de gemeente Almelo betekent dat je dienstverlenend aan de slag bent.

Wat we bieden

Je krijgt de mogelijkheid om ervaring op te doen bij de gemeente. Je komt terecht in een divers team waar veel enthousiasme zit.

  • Je ontvangt een salaris afhankelijk van ervaring/leeftijd in schaal 6.
  • Je ontvangt een tijdelijke aanstelling met mogelijkheid tot een vaste baan in de toekomst.
  • Een functie voor 32-36 uur per week
  • Je krijgt vanuit de gemeente een prettige begeleiding om alle werkzaamheden je eigen te maken.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.