COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Manager Operations E-commerce

  • Almere
  • HBO
  • Salarisindicatie €4.500-6.000
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0035244

Over de functie

Toe aan een management positie met doorgroeimogelijkheden? Heb jij zelf ook een ambitieuze instelling en meet je die graag aan de normen van je werkgever? Dan is dit wellicht de nieuwe uitdaging waar jij al die tijd naar op zoek was!

Voor één van de grootstse logistieke spelers in de logistieke markt zijn wij op zoek naar een Manager Operations die direct onder de Site Manager komt te werken. Deze speler ondersteunt klanten zoals Prenatal en The Honest Company.
De manager operations realiseert een efficiënte en effectieve afhandeling van de in- en uitgaande goederenstroom. Logischerwijs dat deze binnen de daarvoor gestelde tijd en met de vastgelegde kwaliteitsnormen gereed staan voor transport conform de logistieke klantplanning en de KPI’s. De manager operations realiseert daarnaast dat de opslag van goederen voor klanten efficiënt, doelmatig en volgens de afspraken met de klant plaatsvindt.
Ook draag je zorg voor een goede communicatie met de klant en bewaak je daarmee de klant- en medewerkerstevredenheid.

De Manager Operations heeft veel verantwoordelijkheden. Hierbij een greep daaruit:

  • Stelt afdelingsbegroting op;
  • Voert periodieke evaluaties uit op het gebied van beleid, bestaande processen t.b.v. dienstverlening, operationele doelstellingen, verbetertrajecten, lopende projecten, werkinstructies van diverse afdelingen, kwaliteit, budgetteringen en de doorlooptijd van inslag/opslag en uitslag;
  • Maakt analyses en rapportages aan de hand van metingen en doet aan de hand daarvan prijsvoorstellen aan klanten en leveranciers. Behoudt daaropvolgend contractmanagement;
  • Geeft advies over de dienstverlening en denkt mee in strategische, commerciële keuzes. Signaleert ook mogelijkheden in bestaande/nieuwe relaties;
  • Is volledig verantwoordelijk voor de facturatie, aansturing, samenstelling team, urenregistratie, aanname beleid, personeelsplanning, coaching en ontwikkeling van de medewerkers;
  • Verantwoordelijk voor de weekly-rapportage aan de sitemanager;
  • Ontwikkelt acties en instrumenten ter verhoging van de kwaliteit van de dienstverlening en de beheersing van kosten.

Je valt zelf direct onder de sitemanager maar geeft leiding aan 3-5 supervisors. Uiteindelijk is het doel dat je doorgroeit naar sitemanager voor de locatie Almere.

Functie-eisen

  • Je hebt aantoonbare ervaring in de wereld van E-commerce;
  • Logistieke opleiding op HBO niveau of verkregen door kennis en/of ervaring;
  • Voldoende kennis van logistieke automatiseringspakketten;
  • Ervaring met financieel management en het opstellen van budgetten;
  • Leidinggevende ervaring.
  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Overtuigingskracht en onderhandelingsvaardigheid voor het instrueren, motiveren en corrigeren van medewerkers en voor het afsluiten van contracten met externe partijen;
  • Analytisch vermogen en visie om beleid te vertalen naar praktische aangelegenheden en vice versa.

Over het bedrijf

Met een groot netwerk over de hele wereld is deze opdrachtgever een echte groeipartner voor zijn klanten die end-to-end oplossingen aanbiedt op basis van zijn kennis, infrastructuur, processen en informatiesystemen die excelente operationele uitvoering en de beste servicekwaliteit waarborgen.

Binnen de organisatie is er een informele werksfeer. Collega's zijn bereid elkaar te helpen en leren elkaar graag beter kennen. Als een hecht team kan je immers het beste samenwerken. Als Manager Operations van het warehouse geef je leiding aan 3-5 Supervisors en rapporteer je direct aan de Site Manager. Het warehouse is gevestigd in Almere, een locatie dat goed bereikbaar is vanuit Amsterdam, Schiphol, Utrecht en Amersfoort.

Wat we bieden

  • Een fulltime werkweek van 40 uur per week;
  • Een tijdelijk dienstverband waarbij je een jaarcontract krijgt;
  • Nadat je je eerste contract heb afgerond gaan ze graag met je ingesprek voor een vast dienstverband;
  • Een dienstverband direct bij de opdrachtgever;
  • Een marktconform salaris;
  • Genoeg vrije dagen, namelijk 24 vakantie dagen + 3,5 ATV dagen;
  • Korting op collectieve verzekeringen;
  • Een sport abonnement;
  • Een goed pensioen;
  • Goede doorgroeimogelijkheden;
  • Flexibele werktijden;
  • Thuis werken behoort ook nog tot de mogelijkheden, ook buiten Corona.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals MIdden
Breestraat   51   -53
2311 CJ, Leiden

recruitment@asatalent.nl
0888379950

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.