Marketing Communicatie Specialist Noordhoff

  • Groningen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €14,35-20,26
  • 32 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0068030

Over de functie

Ben jij dé schakel in een organisatie die ervoor zorgt dat klant en relatiedata juist is en blijft zodat de organisatie deze optimaal kan inzetten voor marketingdoelstellingen? Dan zoeken wij jou voor een tijdelijk project bij één van de grootste werkgevers in Groningen.

Voor het Marketing team zoeken wij versterking, in verband met een project van één van de collega's in Groningen. Gedurende zijn afwezigheid in het team zorg jij samen met de collega's voor duidelijke analyses en data zodat de organisatie hier stappen in kan maken.

Jouw belangrijkste taken zijn als volgt:

  • Het opzetten van marketing cloud automated campagnes voor verschillende onderdelen binnen de organisatie;
  • Je maakt selecties voor campagnes in marketing en communicatie;
  • Je houdt je bezig met executie van zowel single shot campagnes als live brengen en houden van automatische campagnes en het bijsturen hiervan;
  • Je zorgt ervoor dat planningen bijgehouden worden;

Functie-eisen

Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau en een commerciële opleiding afgerond. Je bent een zelfstandige marketeer met minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke (allround) marketing & communicatie functie en het inzetten van (online) campagnemarketing tools en e-mailmarketing. Je staat stevig in je schoenen en bent gedreven om de marketingdoelstellingen te halen. Om de juiste resultaten te bereiken durf je nieuwe dingen te proberen. Je bent daarbij creatief, hebt een vlotte pen en bent een promotor op het gebied van online marketing. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, en kunt goed meebewegen als ad hoc activiteiten nodig zijn.

Over het bedrijf

Deze organisatie is een pionier in het ontwikkelen en uitgeven van leermiddelen in Nederland. Vanuit het kantoor in Groningen wordt het grootste gedeelte van de operatie uitgevoerd. In totaal werken er zo'n 350-400 collega's voor deze organisatie, zowel in Groningen als in Utrecht.
Je komt te werken in het Marketing team, waar je met directe collega's werkt aan verschillende projecten. In verband met de RIVM maatregelen is het momenteel mogelijk om vanuit huis te werken en af te wisselen met kantoorwerkzaamheden.

Wat we bieden

  • Een tijdelijke opdracht bij één van de grootste uitgeverijen van Nederland, van november tot begin van het nieuwe jaar;
  • Een bruto salaris tussen €2238 en €3159,- per maand (op basis van ervaring en fulltime betrekking), exclusief 8,33% vakantiegeld;
  • Je kiest zelf of je wekelijks of 4-wekelijks jouw salaris ontvangt;
  • Je wordt gefaciliteerd door Noordhoff met betrekking tot laptop en accessoires;
  • Wil jij je naast je werk nog door blijven ontwikkelen? Dat kan via GoodHabitz met meer dan 100 online trainingen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

groningen@asatalent.nl
0503182382

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.