Medewerker Adviseur

  • Badhoevedorp
  • HBO
  • €2900,- bruto p/m
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0004326

Over de functie

Als medewerker adviseur ben je onderdeel van het Regionaal Informatiecentrum (RIC). De RIC is het eerste aanspreekpunt voor (landinhoudelijke) vragen, ze leveren feitelijke informatie aan alle processen.

Als adviseur ga je onderzoek verrichten op basis van gerichte vragen en verzoeken vanuit het proces. Je beantwoordt vragen die vanuit de asielzoekers komen en deze beantwoordt je op korte termijn. Een goede termijn- en kwaliteitsbewaking is daarom essentieel voor het uitvoeren van je werkzaamheden. De administratieve verwerking van de vragen en antwoorden in de diverse systemen hoort daar ook bij.
Verder houd je interviews met asielzoekers om voor het IND extra informatie na te gaan en je checkt deze op geloofwaardigheid.
Daarnaast signaleer je knelpunten, trends en ontwikkelingen en rapporteert daarover, inclusief het aangeven van oplossingsrichtingen. Je volgt nieuwe ontwikkelingen en methoden op het gebied van informatievoorziening en onderzoek. Tenslotte onderhoud je de noodzakelijke functionele contacten en neem je actief deel aan de relevante overleggen en werkgroepen.

Functie eisen

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau
  • Je hebt van nature een probleemoplossend en organiserd vermogen
  • Je hebt een flexbile en service-verlenende instelling
  • Je bent stressbestendig
  • Je kunt goed omgaan met geautomatiseerde systemen
  • Je kan zowel in teamverband als zelfstandig werken
  • Je kunt zowel mondeling als schriftelijk je in het Nederlands uitstekend uitdrukken
  • Je beheerst de Engelse taal
  • Je hebt kennis van het primaire proces ven bent geïnteresseerd in de actualiteit in binnen- en buitenland (pré)
  • Je hebt kennis van en ervaring met integrale documentaire informatievoorziening (pré)

Over het bedrijf

De RIC's zijn onderdeel van het team onderzoek en expertise Land en Taal. De RIC's zijn het eerste aanspreekpunt voor (landinhoudelijke) vragen, ze leveren feitelijke informatie aan alle processen. Daarnaast hebben de RIC's een functie als intermediair naar de collega landenspecialisten van het team onderzoek en expertise Land en Taal en andere teams van de directie dienstverlenen. Goede, efficiënte en snelle dienstverlening aan de primaire processen staat voorop.

Wat we bieden

  • Fulltime functie van 36 uur
  • Contract voor bepaalde duur tm oktober 2020
  • Standplaats Schiphol
  • Schaal BBRA 8, inschaling gebeurd op basis van kennis en ervaring

Reageren op deze vacature kan t/m vrijdag 8 november 15:00 uur!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Utrecht Overheid
Potterstraat   14  
3512 TB, Utrecht

utrechtoverheid@usgpeople.nl
0307519140

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.