COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Medewerker bedrijfsbureau

  • Driel
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.300-2.500
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0040585

Over de functie

Medewerker Bedrijfsbureau is een nieuwe functie bij onze opdrachtgever waardoor de exact uit te voeren werkzaamheden en de concrete wijze waarop dit ingevuld wordt samen met jou verder wordt vorm gegeven. Je bent in staat tot een gedreven, vlotte en nauwkeurige administratieve verwerking van gegevens. Je draagt initiatieven aan tot verbetering (digitaal) en verwerking van die gegevens. Je bent een kei in Excel voor onder andere het opstellen en beheren van rapportages.
Als medewerker Bedrijfsbureau ben je primair verantwoordelijk voor een adequate en vlotte administratieve verwerking van productie- en kwaliteit gerelateerde gegevens. Mede daardoor hebben jij en je collega’s vlot inzicht in belangrijke Key Performance Indicatoren waardoor de afdelingen Inkoop, Productie en Planning & Logistiek snel kunnen bijsturen.

Een aantal van je werkzaamheden:

  • Dagelijks verzamelen en verwerken van productiegegevens;
  • Dagelijks verzamelen en verwerken van kwaliteit gerelateerde gegevens;
  • Initiatieven aandragen tot verbetering van aanleveren en verwerken gegevens;
  • Plaatsen van bestelling van productiematerialen bij vaste leveranciers;
  • Ondersteunen bij het berekenen van kosten van productieorders van voor- en nacalculatie;
  • Administratief beheer van de voorraadadministratie;
  • Aandragen rapportages t.a.v. productieperformance;
  • Ondersteunen bij de controle en uitvoering van productie ondersteunende processen zoals beheer bedrijfskleding, het up-to-date houden van voorraden en het bestellen van productiematerialen en disposables;
  • Opstellen en ontwikkelen van KPI rapportages.

Functie-eisen

Jouw Profiel:

Je bent accuraat en doortastend en je behaalt graag vooraf gemaakte doelen. Uiteraard heb je uitstekende communicatie vaardigheden en vanzelfsprekend ben je in staat ideeën voor te stellen waardoor jouw werkzaamheden worden geoptimaliseerd en stem je deze op een prettige manier met je collega’s af.

Ook

  • Heb je minimaal een afgeronde HBO opleiding;
  • Heb je tenminste 2 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare omgeving;
  • Natuurlijk kun je zelfstandig werken maar je houdt er ook van om in een team actief te zijn;
  • Goede kennis van ERP systemen, Excel en andere Office applicaties is een must!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is in 1868 opgericht en is daarmee de oudste nog bestaande conservenfabriek in Nederland. In de omgeving van Arnhem en Nijmegen produceren zij voor diverse branches en supermarkten meer dan 450 verschillende artikelen. Elke dag zetten zij zich met elkaar professioneel in voor kwaliteit en smaak. Zij kijken niet alleen naar het productieproces maar nemen de gehele bedrijfstak zeer serieus, van boer tot bord. De boer en teler zijn net zo belangrijk als de inkoper van de supermarkt en de consument. Het bedrijf kent een platte organisatie waarbij ze zich richten op kwaliteit, duidelijkheid, snelheid, flexibiliteit en plezier. Hierdoor kent het bedrijf een open cultuur waar ze gericht innoveren en continue op zoek zijn naar verbeteringen. Zij onderscheiden zich door het continueren van hoge kwaliteit, het zelf initiatief nemen voor verbeteringen en innovaties en naast eigen merken ook private labels aan te bieden.
Zij zijn een wat kleinere organisatie waardoor je je collega’s snel en goed leert kennen. Een goede onderlinge samenwerking vinden zij dan ook erg belangrijk.

Wat we bieden

Bij deze functie krijg jij de kans om iets nieuws op te zetten en jouw ideeën te delen. Het is een fulltime functie met kans op vast dienstverband bij goed functioneren.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

Arnhem@startpeople.nl
0263544260

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.