Medewerker buitenschoolse opvang part-time

  • Amersfoort
  • MBO
  • €2333,- p/m
  • 13 uur pw
  • Parttime
  • #7277000814

Wat ga je doen?

Na een lange schooldag komen de kinderen naar de buitenschoolse opvang waar jij ze, samen met je collega's hartelijk ontvangt. Je hebt het eten en drinken al klaargezet en neemt tijdens het eet- en drinkmoment even rustig de tijd om met de kinderen te praten. Je kijkt goed wat er beweegt bij de kinderen en wat er op de groep speelt. Op deze BSO voor kinderen in de leeftijd van 8-13 jaar hebben de kinderen mee mogen bepalen over de activiteiten die worden gegeven, de inrichting van de groep en het spelmateriaal. Participatie van de kinderen is dus erg belangrijk. Je organiseert de activiteiten naar de behoeftes van de kinderen en houdt daarnaast het welzijn en de ontwikkeling in de gaten. Al met al zorg je ervoor dat de kinderen zich thuis voelen op de BSO en een fijne en ontspannen middag hebben gehad.

Wie ben je?

  • Je hebt affiniteit met kinderen in de leeftijd van 8-13 jaar en vind het leuk ze te begeleiden;
  • Je beschikt over minimaal een kindgerichte mbo-opleiding als bijvoorbeeld SPW;
  • Een (pro) actieve instelling;
  • Bereidheid om part-time te werken op de maandag, dinsdag en de donderdag;
  • Flexibiliteit, je werktijden zijn tot 17.30 of 18.30 uur.

Over het bedrijf

De organisatie biedt opvang op 80 verschillende locaties in de omgeving van Amersfoort. Ze staan voor gezond opgroeien en laten zien dat gezonde (op)voeding en beweging heel leuk zijn. De cultuur is open en betrokken en dit voel je op iedere locatie.

Wat bieden wij jou?

  • Salaris conform CAO-Kinderopvang schaal 6;
  • Tijdelijk contract met uren voor de maand september tot november met kans op verlenging;
  • Wij bieden als Start People verschillende scholingsmogelijkheden aan, omdat wij jouw ontwikkeling belangrijk vinden;
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving;
  • Reiskosten conform CAO-Kinderopvang.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Medi Interim Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

5718@startpeople.nl
0880045802

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.