COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Medewerker Burgerzaken

  • Utrecht
  • HBO
  • Salarisindicatie €1796-2875
  • 32 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0004969

Over de functie

We zijn op zoek naar een ervaren medewerker Burgerzaken voor een Gemeente in Midden Nederland. (Regio Utrecht)
Samen met andere collega’s maak je deel uit van de afdeling Dienstverlening, waaraan voornamelijk publiekgerichte taken zijn opgedragen.

  • Publieksdienstverlener Burgerzaken gegevensverstrekking all round.
  • Werkzaamheden: balie- en backofficewerkzaamheden met betrekking tot de burgerlijke stand, basisregistratie personen (BRP), reisdocumenten, rijbewijzen etc..
  • Je biedt ondersteuning aan zowel front- maar ook backoffice met:
  • Aanvragen/uitgifte reisdocumenten en rijbewijzen, verstrekken uittreksels BRP, Burgerlijke Stand, VOG, aangifte verhuizingen, emigraties.
  • Per direct – voor periode van ca. 4 maanden tot 1 november (verlenging nader te bepalen) (tijdelijk dienstverband/vast dienstverband)
  • Parttime/ fulltime 28 – 36 uur per week, verdeeld over 4 tot 5 werkdagen. Woensdag en vrijdag aanwezig is noodzakelijk
  • Grote beschikbaarheid in de (zomer)periode
    Je bent bereid één of twee avonden per week te werken (tot 20.00 uur) en te werken op een nevenlocatie.

Salaris valt binnen schaal 5/6 van de Branche CAO Gemeenten
Reiskosten (OV) worden vanaf 4 tot 60 km gedeeltelijk vergoed, wanneer je met OV reist. (Informeer naar de voorwaarden)

Functie-eisen

Om voor deze functie in aanmerking te komen, voldoe je minimaal aan de volgende eisen:

Je hebt: (minimaal) 1 jaar recente werkervaring als Medewerker Burgerzaken bij een gemeente,
Je hebt goede kennis van geautomatiseerde systemen, ervaring met Key2Burgerzaken,

De volgende competenties:

  • enthousiasme,
  • klantgericht werken,
  • samenwerken,
  • kwaliteitsbewustzijn,
  • integriteit,
  • goede communicatie,
  • accuratesse,
  • nauwkeurig,
  • stressbestendigheid en
  • flexibiliteit.

Verder ben je:
Gemotiveerd en heb je een klantvriendelijke instelling.
Taktvol en heb je overtuigingskracht.

Over het bedrijf

Een Gemeentelijke organisatie in Midden Nederland (Regio Utrecht)
Utrecht is een stad en gemeente in Nederland en de hoofdstad van de provincie Utrecht. Met 352.795 inwoners (1 januari 2019) is Utrecht de vierde stad van Nederland naar inwonertal. De stad bevindt zich in de Randstad en is centraal gelegen op een knooppunt van wegen, spoorwegen en waterwegen, waardoor het een toonaangevende beurzen- en conferentiestad is en het hardst groeiende economische centrum - vooral in de dienstensector - van zowel de Randstad als Nederland.

Wat we bieden

  • Wij bieden je een uitdagende functie aan in een dynamisch en groot team.
  • Toegang tot ons online trainings platform Goodhabitz
    Wij bieden jou een baan voor 28 tot 36 uur per week als medewerker Burgerzaken voor de duur van 4 maanden met een optie op verlenging. Je wordt ingeschaald conform de beloningsregeling van onze opdrachtgever, deze loopt van minimaal € 1796 tot € 2875 obv 36 uur per week. Verder ontvang je een (gedeeltelijke) reiskostenvergoeding.

Je komt te werken in een omgeving waarin je écht van toegevoegde waarde kunt zijn voor andere mensen en bieden we een uitdagende en inspirerende werkomgeving waar ruimte is voor eigen ideeën en initiatief.

Werken via Start People betekent werken bij een leuke, open en kwaliteitsgerichte organisatie. Start People wil graag het verschil maken, dit doen we door: goed contact te onderhouden met onze flexkrachten en opdrachtgevers waardoor we weten wat er speelt, opleidingen en trainingen aan te bieden en altijd goed bereikbaar te zijn.
Als je gaat werken via Start People ontvang je een account van Goodhabitz waarin je diverse leuke en interessante online trainingen kunt volgen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Utrecht XL
Potterstraat   14  
3512 TB, Utrecht

Utrechtla@startpeople.nl
0302567935

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.