COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Medewerker Digitale Ontdeklab parttime

  • Purmerend
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.066-2.817
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0041147

Over de functie

Voor de Stichting Openbare Bibliotheek Waterland in Purmerend zijn wij per direct op zoek naar een medewerker ontdeklab. De functie is parttime voor 18 - 24 uur per week. De functie is voor een langere periode.

Wat ga je doen?
De medewerker OntdekLAB is, samen met de Teamleider, verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van ons nieuw op te zetten OntdekLAB. Het OntdekLAB wordt een (digitale) ontmoetingsplek voor nieuwsgierige inwoners van het verzorgingsgebied van de Bibliotheek Waterland. Het doel van het OntdekLAB is inwoners een kans te geven om hun digitale vaardigheden te vergroten en te inspireren om vaker digitale mogelijkheden in het dagelijks leven in te zetten, zodat iedereen kan participeren in de digitale samenleving. Het OntdekLAB bestaat uit vier verschillende programmalijnen, te weten RobotLAB, MakersLAB, MediaLAB en EducatieLAB.
Wij zoeken een enthousiaste collega die onder aansturing van de Teamleider OntdekLAB activiteiten kan organiseren, inspireren en ondersteunen. Je werkt zelfstandig en voert activiteiten uit die je (o.a. in samenwerking met collega’s van de diverse afdelingen) hebt ontwikkeld. De werkzaamheden bestaan naast het ontwikkelen van het aanbod onder meer uit: plannen en klaarzetten van materialen, het ontvangen van bezoekers, het begeleiden en instructie geven aan bezoekers, verhelpen van (technische) problemen en het evalueren van het aanbod.
De medewerker die we zoeken voelt zich ook geïnspireerd om binnen het OntdekLAB zélf te ontdekken, te experimenteren en herkennen van nieuwe toepassingen.
De werkzaamheden van het OntdekLAB vinden plaats op de verschillende locaties binnen (en soms buiten) de vestigingen van de Bibliotheek Waterland.

# tijdelijk dienstverband met kans op vast

Functie-eisen

Heb je affiniteit met:

  • Technologische ontwikkelingen, zoals Robotica, Virtual Reality, 3D-printing en andere digitale oplossingen;
  • Het overbrengen van kennis en oefenen van (digitale) vaardigheden met jong en oud;
  • Het bedenken van een aansprekende activiteit;
  • Het organiseren en uitvoeren van een activiteit.

Beschik jij over:

  • Technisch inzicht en kennis op het gebied van digitalisering;
  • Vaardigheid in het begeleiden van bezoekers in alle leeftijdsgroepen;
  • Discipline om zelfstandig te werken.

Herken je jezelf in de volgende persoonskenmerken:
Inspirator, enthousiast, flexibel, leergierig, teamspeler, communicatief, service gericht en stressbestendig.

Dan ben jij degene die wij zoeken!

Over het bedrijf

De Bibliotheek was lang geleden een plek waar je alleen kwam om boeken te lenen, Tegenwoordig is de Bibliotheek een ontmoetingsplek waar mensen komen werken aan hun persoonlijke ontwikkeling. Ook biedt de bibliotheek in samenwerking met partners hulp zoals bij bijvoorbeeld belastingaangifte, werken op de computer, Nederlands oefenen voor anderstaligen, huiswerk maken. Er wordt intensief samengewerkt met het onderwijs om leesplezier en mediawijsheid te bevorderen, en de VoorleesExpress wordt ingezet voor kinderen in gezinnen met een taalachterstand.
De wereld verandert en de Bibliotheek verandert mee. Daarbij blijven wel de kernwaarden van de Bibliotheek (leesplezier, leesbevordering en ondersteuning van mensen die aan hun eigen ontwikkeling willen werken) overeind. De Bibliotheek blijft een plek waar mensen toegang hebben tot betrouwbare informatie, een plek waar mensen kennis en informatie kunnen vinden en delen zonder dat er commerciële doelstellingen aan zijn verbonden. Vrije en laagdrempelige toegang tot informatie, zowel digitaal als fysiek, leidt tot goed geïnformeerde burgers en is een randvoorwaarde voor het functioneren van de democratische samenleving.

Binnen de Bibliotheek Waterland is er een vacature ontstaan voor

MEDEWERKER ONTDEKLAB (18 – 24 uur)

Wat we bieden

Wat biedt Bibliotheek Waterland?

  • Een uitdagende baan voor 18 tot 24 uur per week met veel zelfstandigheid en vrijheid;
  • Salaris op basis van schaal 6 volgens de CAO Openbare Bibliotheken.
  • Salaris ligt tussen € 2066 a € 2817 bruto per maand op basis van 36 uur.
  • Salaris kan per week of per 4 weken uitbetaald worden.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Purmerend XL
Nieuwstraat   46  
1441 CN, Purmerend

PurmerendLA@startpeople.nl
0299430476

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.