Medewerker Groenvoorziening

  • Holten
  • MBO
  • Salarisindicatie €1.762-2.470
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0065403

Over de functie

Voor de Gemeente Rijssen-Holten zijn wij op zoek naar Medewerker Groenvoorziening voor 36 uur per week.

Als Medewerker groenvoorziening houd jij je bezig met het onderhouden van de gemeentelijke plantsoenen, waarbij je moet denken aan schoffelen, uitharken en snoeiwerkzaamheden. Daarnaast houd jij je bezig met de volgende werkzaamheden:

  • Je werkt in een team en voert alle groenwerkzaamheden uit zoals het schoffelen, harken en vegen. Ook het bladruimen, hagen knippen en struiken snoeien behoren tot jouw vaste taken.
  • Je hebt een klantvriendelijke uitstraling naar burgers en bedrijven in de wijk.
  • Je kunt werken met machines zoals een bosmaaier, bladblazer of heggenschaar.
  • Je verricht overige binnen de afdeling voorkomende werkzaamheden.

Functie-eisen

  • Werkervaring in het groen
  • Rijbewijs B
  • Werkervaring in plantsoendienst (pre)
  • Fysiek gezond
  • Je bent 36 uur per week beschikbaar
  • Per direct fulltime beschikbaar voor de duur van +/- 6 weken

Over het bedrijf

Een ondernemende gemeente, op allerlei gebieden. Zowel voor inwoners, ondernemers als bezoekers biedt Rijssen-Holten goede faciliteiten voor vestiging, bedrijfsvoering en vrijetijdsbesteding.

Wat we bieden

  • Je ontvangt een tijdelijk contract via Start People voor 36 uur per week
  • Jouw standplaats is Rijssen-Holten
  • Het salaris is ingeschaald in schaal 4, trede 9 (€2470,- op basis van 36 uur per week)
  • Om jezelf te kunnen blijven ontwikkelen, kun je op eigen initiatief en zoveel als je wilt via GoodHabitz opleidingen en trainingen volgen
  • Gemeente Rijssen-Holten is makkelijk te bereiken vanuit Almelo en Enschede.
  • De Gemeente kent geen reiskosten

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.