medewerker HR Stage

  • Meppel
  • HBO
  • Salarisindicatie €300-301
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0058993

Over de functie

Stage lopen bij een uitzendbureau suf? Helemaal niet! Ben jij op zoek naar een leuke, gezellige en natuurlijk leerzame stageplek, waar je mee mag denk in het proces en daarnaast ook nog wat bij kunt verdienen? Lees dan snel verder!

Voor de locatie in Meppel zijn wij op zoek naar een stagiair(e) die ons team wil komen versterken. Start People MeppelXL werkt samen met grote klanten. Je hoeft niet op zoek naar vacatures en nieuwe klanten, want de klanten zetten aanvragen (vacatures) bij ons uit. Bij een aantal klanten zitten wij "in house". Zo kan het zijn dat je een dag bij een klant werkt en hier werkzaamheden oppakt en de volgende dag werk je weer op de vestiging. De teams in Emmen en Meppel werken nauw samen, dus het kan ook voorkomen dat je een dag mee gaat naar Emmen. Kortom een stageplek met heel veel afwisseling en verrassingen, want je weet nooit wat de dag je brengt!

Het klinkt als een cliche, maar niets is minder waar, geen dag is hetzelfde bij Startpeople. We beginnen de dag met een kop koffie/thee en het dag-overleg. Hierin bespreken we de nieuwe en lopende zaken, acties en inbreng van uit het team. Daarna beginnen we aan de werkdag. Je hebt een aantal zaken op je planning staan, zo moeten er misschien contracten verlengt worden, je hebt nog een aantal vacatures waarvoor je moet werven en je hebt nog een intake in de agenda staan om 15.00 uur. Je bent rustig bezig met je contract en ineens belt een klant.. Met spoed hebben zij 5 extra krachten nodig. Je weet wat je moet doen en gaat hier gelijk mee aan de slag. Om 15.00 uur is je intake er en het gesprek verloopt goed. Je wil deze kandidaat voorstellen bij de klant. Je moet nog 1 kandidaat hebben voor de spoed vacature en zoekt op verschillende sites en in het systeem. Voor je het weet is het 17.00 uur en is de dag weer voorbij, maar je hebt die 5 kandidaten kunnen leveren voor de spoed aanvraag en je hebt je intake voorgesteld bij de klant! Dit vier je nog even met je collega's. Morgen is er weer een nieuwe dag en dan pak je je planning weer verder op.

Wij zouden het leuk vinden als je gaat meedenken in ons proces hoe we deze kunnen optimaliseren en natuurlijk zijn wij benieuwd of jij nieuwe ideeën hebt voor het werven en bereiken van nieuwe kandidaten. Daarnaast sluit je aan in de telefoongroepen van Emmen en Meppel om telefoontjes aan te nemen. Er is altijd ruimte en tijd om aan je opdrachten te werken. Dit plan je voor jezelf in. Heb je hulp nodig of wil je even sparren? Dan trek je je collega's gewoon even aan de jas, want die staan hier altijd voor open.

Functie-eisen

  • Je volgt een HBO opleiding bijvoorbeeld in de richting Commerciële Economie, Bedrijfskunde, P&A, HRM of Communicatie;
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar voor een duur van minimaal 20 weken;
  • Je kunt goed met computers over weg en hebt kennis van verschillende social media kanalen;
  • Je toont initiatief en bent enthousiast;
  • Je bent niet bang om een gesprek aan te gaan met de klanten of kandidaten.

Over het bedrijf

Stage lopen bij Start People betekent stage lopen bij een organisatie die ruim 30 jaar ervaring heeft in de arbeidsbemiddeling. Dagelijks staan er meer dan 1000 collega's met passie en plezier klaar voor onze klanten en medewerkers!

Start People staat daarnaast voor het ontwikkelen van talent. Dat maakt ons de perfecte organisatie om stage ervaring op te doen.
Wij hebben een speciaal stagetraject waarbij je een kick-off dag hebt met alle stagiaires van USG People. Dit zijn leuke dagen waarin je de verschillende organisaties van USG leert kennen en de werkwijzes.

Wat we bieden

Wij geven je natuurlijk veel kennis en ervaring mee die je kunt gebruiken in de toekomst. Daarnaast wordt je goed ingewerkt en ga je deelnemen aan een onboarding-programma die door ons hoofdkantoor (RGF Staffing) wordt georganiseerd. Verder kan je het volgende van ons verwachten:

  • Wij bieden jou een leuke fulltime stage in een enthousiast, jong en gezellig team!;
  • Je ontvangt een stage vergoeding van € 300,- per maand obv 40 uur;
  • Je krijgt gratis toegang tot trainingen en workshops;
  • Je plant je eigen agenda in en dus ook tijd voor je opdrachten;
  • Je neemt deel aan de team uitjes en vrimibo's!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

SP Meppel XL
Noordeinde   31  
7941 AS, Meppel

meppelxl@startpeople.nl
0522750580

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.