COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Medewerker Kwijtschelding

  • Hengelo
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €12,40-14,09
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0043563

Over de functie

Voor GBTwente zijn we op zoek naar een klantgerichte en accurate medewerker voor het afhandelen van kwijtscheldingsverzoeken van de gemeentelijke belastingen!

In verband met een piek in kwijtscheldingsaanvragen in de periode van maart tot en met juni, zijn wij op zoek naar tijdelijke versterking in het projectteam. In deze functie houd jij je bezig met het verwerken van kwijtscheldingsverzoeken op het gebied van gemeentelijke belastingen. We beoordelen het verzoek van de inwoner op basis van de aangeleverde gegevens. Daarop krijgt de inwoner een toe- of afwijzing van zijn verzoek. De meeste verzoeken komen in periode van maart en april binnen. Om inwoners snel te helpen zoeken we een collega in de periode van maart tot eind juni.
Je bent accuraat, houdt het overzicht en werken en je vindt het niet erg om onder tijdsdruk te werken. Je bent nauwkeurig in het registreren van gegevens en je kan goed met (verschillende) (automatiserings)systemen werken. Integriteit is voor jou van groot belang en je handelt ook als dusdanig. We vragen van jou een flexibele instelling. Je werkt een in een team samen aan een grote hoeveelheid aanvragen en dit vraagt om goede en plezierige samenwerkingsvaardigheden.

Het kunnen afgeven van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor deze functie.

Functie-eisen

Voor deze functie vragen wij van jou de volgende kennis en competenties:

  • Je beschikt minimaal over een MBO-opleidingsniveau;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent een echte teamspeler en je communiceert vriendelijk en duidelijk naar je collega’s met wie je de gezamenlijke klus klaart;
  • Je bent nauwkeurig en correct;
  • Je bent klantgericht, je realiseert je dat achter ieder verzoek een klant zit die goed en vlot een duidelijk antwoord van ons verwacht en daar handel je naar;
  • Je bent resultaatgericht en kunt onder tijdsdruk werken.

Over het bedrijf

GBTwente is een samenwerkingsverband op het gebied van gemeentelijke belastingen. In het verband zitten 10 gemeenten, Borne, Enschede en Hengelo, Losser, Haaksbergen, Almelo, Oldenzaal en Twenterand. Wij heffen en innen aanslagen gemeentelijke belastingen en stellen de WOZ-waarde vast. Sinds 1 mei 2019 is het gevestigd aan de Demmersweg 140 in Hengelo onder de huidige naam GBTwente.
Landelijk behoort GBTwente tot de vijf grootste belastingorganisaties en staat bekend als innovatief. Met ruim 100 medewerkers wil GBTwente belastingen de komende jaren begrijpelijk maken op een persoonlijke manier. Daarnaast streven we naar het optimale ontzorgen van alle partnergemeenten.

Wat we bieden

Wij bieden jou een tijdelijke, uitdagende baan voor 36 uur in de week bij GBTwente. Naar verwachting zal de piek qua werkzaamheden t/m eind juni duren. Je komt in dienst bij Start People en bent werkzaam bij GBTwente in Hengelo.
Jouw salaris wordt gebaseerd op basis van kennis en ervaring, in aanloopschaal 6 tot maximum periodiek 3 (6.3) conform cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO). GBTwente kent geen reiskosten.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.