COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Medewerker schoonmaak vakantiepark parttime

  • Middelburg
  • MBO
  • Salarisindicatie €4,97-11,27
  • 12 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0025762

Over de functie

Wil jij werken bij de leukste parken van Nederland? Kijk dan niet verder! Wij hebben namelijk dé zomerbaan voor jou gevonden.

Wij hebben voor jou een baantje waarbij je enigszins kan uitslapen en in de middag nog genoeg tijd hebt om te chillen, te neflixen of naar het strand te gaan!

Je kunt werken in een 5 tal parken in de provincie Zeeland, maandag en/of vrijdag van 10.00 tot 15.00/16.00 uur. Zo heb je alle tijd om te genieten van je zomervakantie maar tegelijkertijd verdien je een mooi salaris!

We zoeken medewerkers voor de volgende werklocaties:

Landal Ouddorp, Westerweg 18, Ouddorp
Roompot de Banjaard, Banjaard Boulevard 1, Kamperland
Burgh Haamstede, Daleboutsweg 4, Burgh Haamstede
Renesse, Rampweg 14, Renesse
Aquadelta, Hageweg Het Centrum 269, Bruinisse

De diensten zijn sowieso elke maandag en vrijdag beschikbaar tot eind augustus.

Jouw taken zijn het schoonmaken van vakantiehuisjes op het park. Dit doe je natuurlijk niet alleen, maar samen met ervaren medewerkers. Je dekt de bedden, maakt de badkamer en de vloeren schoon en zorgt ervoor dat het huisje weer helemaal fris is voor de volgende bezoekers.

Functie-eisen

Wij vinden het belangrijk dat jij gemotiveerd bent en voor de zomerperiode beschikbaar. Welke opleiding je hebt gevolgd maakt voor deze vacature dan ook niet uit, zolang je maar:

  • Maandag en/of vrijdag beschikbaar bent per week (ca. 6 uur per dag)
  • Je zelfstandig kan reizen naar locatie
  • Je goed kan samenwerken maar ook zelfstandig
  • Een aanpakker bent

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een landelijk schoonmaakbedrijf dat deze dienst verzorgd voor vele vakantieparken in Nederland. De zomerperiode zitten zij helemaal volgeboekt op het park en dit betekent drukte! De maandag en vrijdag zijn de wisseldagen van de gasten en moeten alle huisjes schoongemaakt worden. Per huisje ga je met een team van 4 à 5 mensen zorgen dat het er weer spik en span uitziet. Je werkt dus altijd in een gezellig groepje!

Wat we bieden

  • Leuk vakantiewerk dat je samen met je vrienden kan doen
  • Fijne werktijden van 10.00 - 15.00/16.00 uur elke maandag en vrijdag Ben jij niet elke maandag en/of vrijdag beschikbaar? Geen probleem minder dagen is ook een optie!
  • Deze week werken? Dat betekent volgende week al geld op je rekening
  • 1 uur reistijd per dag vergoed
  • Verdere reiskostenvergoeding in overleg
  • De volgende salarissen:
  • 17 jaar - €4,97
  • 18 jaar - €6,08
  • 19 jaar - €7,18
  • 20 jaar - €8,29
  • 21 jaar en ouder - €11,27

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Rotterdam
Weena   101  
3013 CH, Rotterdam

rotterdam@asatalent.nl
0104139030

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.